Как добиться отпуска без ругни с начальством? По всем статьям я имею полное право отработав пол года взять отпуск.

Вопрос о праве работника на использование оставшейся части отпуска до конца года

Год отработал в компании, был оформлен отпуск на две недели, т.е. половина моего отпуска. По словам работодателя вторая часть отпуска переходит на следующий год без оформления компенсаций. Имею ли я право взять оставшуюся часть отпуска до конца текущего года?

Читать ответы (1)

Материальная помощь к отпуску - право на предоставление и возможность получения в случае неполучения в предыдущие годы

Взяла отпуск очередной, без выплаты материалки, отпуск прервался больничным листом по берем и родам, далее был отпуск по уходу за ребенком, теперь я хочу взять эти дни недоиспользуемого отпуска и пишу заявление о предоставлении их, и материальной помощи к отпуску. В НПА прописано что материальная помощь к отпуску на оздоровление положена раз в календарный год, при отпуске не менее 14 дней, в 2016 и 2015 году я материальную помощь не получала! Имею ли я право взять ее сейчас?

Читать ответы (1)

Право на предоставление материальной помощи к неиспользованному отпуску - ситуация и перспективы

Взяла отпуск очередной, без выплаты материалки, отпуск прервался больничным листом по берем и родам, далее был отпуск по уходу за ребенком, теперь я хочу взять эти дни недоиспользуемого отпуска и пишу заявление о предоставлении их, и материальной помощи к отпуску. В НПА прописано что материальная помощь к отпуску на оздоровление положена раз в календарный год, при отпуске не менее 14 дней, в 2016 и 2015 году я материальную помощь не получала! Имею ли я право взять ее сейчас? Заявление на 15 дней отпуска, из 30 которые я не отгуляла!

Читать ответы (1)

Возможно ли отказаться от дополнительного отпуска за предыдущие годы, если не использованы отпуска за 3 года (81 день)?

Не использованы отпуска за 3 года (81 день). График отпусков на этот год уже составлен и подписан, начальство настойчиво предлагает мне взять в этом году доп. отпуск за предыдущие годы. Я имею право отказаться?

Читать ответы (2)

Нарушение трудовых прав - отказ начальства принять заявление на отпуск и увольнение после отработки испытательного срока

Отработал пол года оффициально и пол года был испытательный срок, вместо обещанных 3 месяцев. В отпуске не был, сейчас собрался уходить, и написать заявление на отпуск с последующим увольнением, начальство отказалось принимать такое заявление, сказали пока не отработаю 2 недели, трудовую не вернут. Без компенсации отпуска. Зарплату получаем в конверте. Скажите, законны ли их действия? Что делать и как с этим бороться?

Читать ответы (1)

Отработал пол года ушел в отпуск после отпуска уволился сейчас бывшее начальство требует вернуть деньги за отпуск. Что делать.

Отработал пол года ушел в отпуск после отпуска уволился сейчас бывшее начальство требует вернуть деньги за отпуск. Что делать.

Читать ответы (2)

Спор о праве на оплачиваемый отпуск - работник сослался на ТК РФ, работодатель отказал

Отработал почти пол года, не хватило недели, взял оплачиваемый отпуск отпуск на 21 день, вышел на работу, отработал месяц, попросил 5 дней отпуска, отказали, сказав, что еще не заработал. Сослался на статью 122 ТКРФ, там указано, что имею право на ежегодный оплачиваемый отпуск, через пол года после трудоустройства, на что мне ответили право работника на влечет за собой нашу обязанность предоставить отпуск по первому требованию. Они правы? Или я все таки имею право взять эти пять дней, а работодатель обязан их предоставить?

Читать ответы (5)

Работнику, вернувшемуся с декретного отпуска, отказано в предоставлении отпуска - законность действий начальства

После декретного отпуска вышла на рабрту 23 апреля. Предполагаемый отпуск 3 июля. Мне говорят, что отпуск мне не положен и надо писать заявление об отпуске за свой счет. Устроилась на работу в 2002 году, в августе. В декретном отпуске была 1.5 года. Право ли начальство?

Читать ответы (1)

Как получить отпуск в частной фирме, если он не предусмотрен по договору?

Я три года работаю в частной фирме по договору (социально правовой) и в отпуске не была уже три года, начальство согласно дать мне отпуск за свой счёт, а оплачиваемый не положен. Может быть можно добиться отпуска?

Читать ответы (1)

Сколько отпуска перед декретом имеет право взять работница, устроившаяся 14 апреля этого года?

Устроилась на работу с 14 апреля этого года, забеременела, через пол года имею право взять отпуск перед декретом. Отпуск в каком объеме полном или половину отпуска перед декретом? У педагогов в детском саду 42 дня.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59