Уборщик служебных помещений стал временным дворником - как оказаться в этой ситуации?

29.11.2022, 08:50

• г. Санкт-Петербург

Моя должность "Уборщик служебных помещений", Так получилось, что на предприятии работает дворник-пенсионер, человек после инсульта, соответственно в силу возраста и физического состояния он не справляется со своими обязанностями. От сюда, работодатель периодически просит выполнить нас Уборщиков служебных помещений его обязанности. Так как работа сменная у нас якобы (в глаза пока не видела информацию) идет не доработка. Могу я отказаться от выполнения обязанностей дворника? И требовать доработку часов по своим прямым обязанностям?

Читать ответы (3)

Служебные помещения
Уборщик служебных
Обязанности работодателя

Ответы на вопрос (3):

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.9

29.11.2022, 08:52,

г. Москва

Добрый день! Да, Вы вправе выполнять обязанности, которые прописаны у Вас в трудовом договоре/договоре ГПХ.

По вопросу привлечения к непрофильным работам - целесообразно просить доплату или отказаться от работ.

Спросить

Спасибо за ответ. В принципе меня он устроил, хотелось бы больше конкретики именно на, что я могу опираться юридически в разговоре с начальством. Но в принципе, если я правильно поняла тему, ст 60 ТК - это как раз то на что я смогу опереться. Нашла это дополнение в других ответах на сайте, на подобную моей теме.
Спасибо.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Пользователь

Серый 4.4

29.11.2022, 09:36,

г. Пермь

Однако почему дворник не делится с вами своей ЗП? Отказывайтесь от нагрузки не связанной с вашими обязанностями. Не справляется работник, то досвидание, но видимо квота на инвалидов у работодателя и получает он за них компенсацию денежную.

Спросить

Я так поняла, что у работодателя понимание как в каменном веке, пенсионера жалко, от мск он отказался. А девочки что? С них не убудет, раз людей не хватает они сделают и за себя и за того парня.
На вопрос, почему я должна выполнять обязанности дворника, и не справляющегося не уволить, не взять на должность того кто будет справляться? Мне отвечено не лезь в дела начальства, сиди и не высовывайся или иди на другую работу, когда я не просто так пришла именно в это место работать, мне нужен был именно сменный график, я многодетная мама с ребенком инвалидом.. Мол вы отрабатываете не доработанные часы... Да и по часам когда и сколько у меня не доработано, мне так и не озвучено.