Выдача справки о заработной плате без налогов и надбавок за разъездной характер работы для использования в суде (выплата алиментов) - возможность и несоответствие суммы указанной в трудовом контракте

Процедура изменения трудового договора сотрудника о разъездном характере работы и условия его выполнения

В трудовом договоре и в положении об оплате труда и премировании не закреплен пункт о разъездном характере работы. Сейчас появилась необходимость внести изменения в трудовой договор одному сотруднику о разъездном характере работы. Нужно ли вносить изменения в Положение? Если нет, то что нужно прописать в дополнительном соглашении с сотрудником чтоб установить ему доплату за разъездной характер работы? Нужно ли издавать приказ по организации на этого сотрудника? Что нужно при этом прописать в договоре с ним на аренду автомобиля без экипажа, если он будет выполнять функции на своем личном автомобиле (но не постоянно, т.к. в организации есть для этих целей служебный автомобиль)?

Читать ответы (1)

Оплата за служебные поездки при введении разъездного характера работы на предприятии.

У нас на предприятии вводят разъездной характер работы. По новым условиям работы получается, что все рабочее время у нас будет иметь разъездной характер. Отличая будут только в том что поездки будут делиться на местные (с возможностью ежедневно возвращаться к постоянному месту проживания) и региональные (с отсутствием возможности ежедневно возвращаться к постоянному месту проживания) Скажите, пожалуйста, предусмотрены ли трудовым законодательством дополнительные компенсации к окладу за разъездной характер работы? Какие расходы, связанные со служебными поездками возмещает работодатель при разъездном характере работы? С уважением Сергей. Разъездной характер работы.

Читать ответы (1)

Какую справку можно выдать сотруднику с задолженностью по алиментам

У нас работает сотрудник который имеет задолженность по алиментам, судебный пристав сказал, что заберет у него водительское удостоверение, а у него основной доход получается на работе, он работает механиком, характер работы разъездной и ему необходимо водительское удостоверение, какую справку мы можем ему выдать?

Читать ответы (2)

Будет ли эта справка честная?

Может ли руководитель И.П. выдать справку о да ходах в свободной форме работнику для предоставления в суд по вопросу выплаты алиментов. Будет ли эта справка честная?

Читать ответы (2)

Как оформить поездки директора на объекты - как командировки или разъездной характер работ?

У работников организации разъездной характер работ (трудятся на объектах за пределами офиса по месяцу и более). Директор тоже выезжает на объекты, но не постоянно. Как его поездки оформить как командировки или также как служебные поездки (разъездной характер работ)? Может ли у директора быть разъездной характер работ, в принципе? Или придется разрабатывать для организации 2 положения-о разъездном характере работ и о командировках, и оформлять по-разному?

Читать ответы (4)

Вопросы о выплате суточных, статусе служебных поездок и надбавке за разъездной характер работы в трудовом договоре

Проконсультируйте пожалуйста по работе постоянно нахожусь в служебных поездках от 3 до 30 дней, на поездки приходится примерно 80% рабочих дней, все поездки по России в разные города и на разные периоды (поездки никак не документируются распоряжения отдаются устно) в трудовом договоре прописан разъездной характер работы (какой либо надбавки за разъездной характер работы в трудовом договоре не прописано), форма з\п оклад 1)обязан ли работодатель выплачивать суточные? (проезд между городами и жилье оплачивают) 2)Можно ли считать данные поездки командировками? 3)обязан ли работодатель установить надбавку за разъездной характер работы?

Читать ответы (1)

Как учитываются рабочие часы при разъездном характере работы?

При разъездном характере работы как учитываются рабочие часы? У меня разъезной характер и участок моей деятельности очень большой Красноярский край! Время окончания работ учитывается по времени возвращения в родной город или как?

Читать ответы (4)

Может ли работодатель не выплачивать надбавку за разъездной характер работы, если она не прописана в трудовом договоре

Если локальным нормативным актом работодателя предусмотрена надбавка в % соотношении к окладу за разъездной характер работы, но в трудовом договоре надбавка не прописана. Имеет ли право работодатель не выплачивать данную надбавку и в соответствии с какой статьей тк рф работодатель имеет право не выплачивать надбавку если о ней известно?

Читать ответы (1)

Оспаривание отказа ЦРБ в выдаче справки об отсутствии на учете психиатра по месту фактического проживания

Может ли мне отказать ЦРБ в предоставлении справки об отсутствии на учете у врача психиатра, если я прописана в Ростовской области, проживала по факту в Ставропольском крае 2 года и в Ставропольском крае обратилась в ЦРБ с просьбой выдать мне такую справку. Она необходима мне для предоставления в суд. Справку такую же по месту прописки я уже взяла. Мне нужно взять, по месту фактического проживания.

Читать ответы (1)

Организация из Омска ищет способы экономии на строительстве в ХМАО - вопросы о введении вахтового метода и районного коэффициента

Организация расположена в г.Омске, заключила договоры на строительство в ХМАО. Вахтовый метод вводить е хочет чтобы не платить надбавки районный коэффициент. Хотят ввести разъездной характер. Возможно ли это? Ведь нет возможности ежедневного возвращения домой. Работников хотят направлять на 2-3 месяца. Мне кажется что в целях экономии напутали все понятия. И оплачиваются ли районный коэффициент и северная надбавка при разъездном характере работ? Заранее спасибо!

Читать ответы (11)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Бишкек - онлайн услуги юристов