Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имеет ли право работодатель отправлять мать-одиночку за свой счёт.

17.01.2023, 15:11
• г. Саратов

Имеет ли право работодатель отправлять мать-одиночку за свой счёт.

Читать ответы (2)
Мать одиночка
Ответы на вопрос (2):

Не пишите заявление, и никто вас в него не отправит.

Спросить

Нет, не имеет без волеизьявления последней.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталия
04.09.2012, 18:38

Служба занятости предлагает мне работу в другом городе, но я как мать одиночка не согласна

Я мать одиночка. У меня ребенок 1 год 10 месяцев. Имеет ли право служба занятости предоставлять мне работу в другом городе или области, если в нашем городе нет работы по моей специальности. Я не согласна с ними.
Читать ответы (1)
Светлана
06.08.2012, 16:00

Мать-одиночка - легально ли отправлять на отпуск без оплаты вместо сокращения штата?

Я-мать-одиночка. В нашей организации практикуется не сокращение штата, а отправление людей в отпуск без сохранения заработной платы. Законно ли такое по отношению к матери-одиночке?
Читать ответы (1)
Елена
30.09.2015, 15:17

Право работодателя на увольнение мать-одиночку, находящуюся на обучении с 2-м высшим образованием - вопрос законности

Имеет ли право работодатель уволить мать-одиночку, находящуюся на обучении (2-е высшее образование) ? Я знаю, что таким категориям отдаётся предпочтение, а как по закону? Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана Федоровна
23.07.2015, 08:54

Вопросы увольнения матери-одиночки срочным трудовым договором и увольнения матери с ребенком до 3-х лет

Имеет ли право работодатель уволить мать-одиночку, если с ней ранее заключен срочный трудовой договор на определенный срок? А так же уволить мать с ребенком до 3-х лет (с ней так же заключен ранее срочный трудовой договор)?
Читать ответы (3)
Алексей
16.05.2019, 13:44

Мать одиночка имеет права взять ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное время года. Имеет право работодатель отказать?

Мать одиночка имеет права взять ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное время года. Имеет право работодатель отказать?
Читать ответы (1)
Ольга
06.11.2015, 19:21

Право мать-одиночка сироте на государственное жилье и возможность лишения родительских прав

Имеет ли право мать одиночка на гос. жилье если мать одиночка сирота и проживает с временной пропиской, могут ли при этом забрать ребенка?
Читать ответы (2)
Екатерина Ивановна
02.11.2014, 17:41

Матерь-одиночка - Как решить проблему с отправкой ребенка в детский сад?

Я являюсь матерью-одиночкой. В июне ребенку исполняется 3 года, а в детский сад нас берут только с 1 сентября. На работе хотела взять отпуск за свой счёт на это время, но бухгалтер оформила отпуск только на 2 недели, а дальше - на усмотрение администрации, вплоть до увольнения (по её словам). Что нужно делать в этой ситуации?
Читать ответы (3)
Татьяна андреевна
21.03.2016, 15:22

Право работодателя наставлять мать-одиночку перед выбором между больничным и уходом за ребёнком - анализ ситуации

Имеет ли право работодатель поставить мать одиночку перед выбором, либо закрывать больничный с ребёнком и выходить на работу, либо писать заявление на увольнение, за то что эта мамочка часто сидит с ребёнком на больничных? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
22.02.2013, 22:57

Влияет ли перевод на неполную ставку на оплату проезда в отпуск и права матери-одиночки?

При сокращении штата предприятия, вручили уведомление о переводе с полной ставки на 0,25. В этом году мне положен оплачиваемый проезд в отпуск. Сохраняется ли право на оплату проезда при переводе на неполную ставку? И имеют ли право мать-одиночку перевести с полной ставки на 0,75 без ее согласия?
Читать ответы (1)
Лина
05.09.2015, 15:00

Вопрос о праве работодателя вызывать мать-одиночку на работу в выходные дни на дежурство - ребёнку год и четыре месяца

Скажите, имеет ли право работодатель вызывать на работу мать-одиночку (ребёнку год и четыре мес) в выходные дни, даже на 1 час (дежурство)?
Читать ответы (1)
Ангелина
11.01.2015, 08:14

Может ли работодатель отправить мать одиночку в неоплачеваемый отпуск с несовершеннолетним ребенком?

Имеет ли работодатель право отправить мать одиночку с несовершеннолетним ребенком отправить в неоплачеваемый отпуск на длительный срок?
Читать ответы (1)
Любовь
04.10.2022, 09:52

Можно предложить следующие варианты заголовка:\n\n- Мать-одиночка без брака - как это считается?\n- Свидетельство

Считаюсь ли я матерью одиночкой, если никогда не состояла в браке и в свидетельстве вписали фамилию и отчество ребёнку с моих слов?
Читать ответы (1)