Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как сменить график работы на желаемый при работе на железной дороге России?

18.01.2023, 22:12
• г. Петрозаводск

Ситуция след, я работаю на ржд, у нас работают как по сменам 12 ч, так и по 8 ч при этом должности одинак, имею ли я права отказаться от смен 12 и перейти на 8 ч 5 через 2?

Читать ответы (1)
Имею ли я право отказаться
Ответы на вопрос (1):

Роман, с вами заключён трудовой договор, где указан режим вашей работы. Для изменения режима вашей работы вы должны подписать с работодателем доп соглашение к трудовому договору.

То есть в вашем случае вашего желания мало, необходимо, чтобы работодатель согласился на изменения режима вашей работы, понимаете?

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петрозаводск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий
27.06.2008, 13:21

Я хочу уволиться по собственому желанию, т.к на работе сменилИ график работы который мне не подходит.

Я хочу уволиться по собственому желанию, т.к на работе сменилИ график работы который мне не подходит. Могут ли мЕня заставить отробатовать 2 недели? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия Кузнецова
16.11.2016, 18:13

Правомерность работы магазина с напитками как кафе в жилом доме с ночным режимом работы и возможные решения проблемы

Скажите пожалуйста-в жилом доме находится магазин продающий спиртные напитки (пиво) поставив столики у них появился статус кафе с режимом работы с 10-02 часов ночи. Насколько это правомерно? И как можно сменить график работы с 10-22-постоянно возникают проблемы в виде нарушения тишины и покоя. Спасибо.
Читать ответы (1)
Виктор
13.12.2015, 16:49

Может ли работодатель изменить график работы на 10 дней, включая выходные, при 3-х сменном графике

У меня 3-х сменный график работы, может ли работодатель сменить график работы на 10 дней, где эти дни выходные, если да, то при каких условиях.
Читать ответы (1)
Надежда
06.11.2016, 20:40

Может ли работодатель изменить график работы на один месяц без уведомления о нехватке денежных средств?

Может ли работодатель сменить график работы на один месяц с формулировкой о не хватке денежных средств? Дело в том что мы ходим по сменно сутки через трое с 8 до 8, но в январе после праздничных дней нас заставляют ходить один человек с 6 утра до 8 вечера другой остается на сутки и в следующую смену на оборот, весь младший персонал против этого но нас не кто не слушает законно ли это?
Читать ответы (1)
Марина
28.11.2013, 09:03

Работник хочет сменить график работы - возможно ли изменение трудового договора?

Работник написал заявление о переводе с 5 дневной рабочей недели с 8 часовым рабочим днем на сменный график работы. Всех остальных работников предупредили за 2 месяца о переводе на сменный график с 1 января 2014 г, а данный работник принят только сегодня. Администрация не против. Можно делать приказ и дополнительное соглашение к трудовому договору о новом сменном графике работы с 01 января 2014 г в данном случае?
Читать ответы (3)
Евгений Владимирович
03.10.2021, 09:35

Работодатель грозит сменить график работы, можно ли это предотвратить?

У работника зафиксирован график работы на 2021 год. Работодатель угрожает сменой графика с ноября. Уведомления по форме за 2 месяца не было. Возможно ли предотвратить неправомерную смену графика работы работодателем или можно вернуть старый график только после неправомерной смены?
Читать ответы (2)
Алексей
12.08.2021, 21:07

Как сменить график работы сторожей на утренние и ночные смены?

Работаем, день ночь, отсыпной, выходной.. Как и было описано ранее.. Человек, не может работать в ночь (работаем сторожами) Можно ли поменять график? Где один человек работает утренние смены, а другой, только ночные? Спасибо!
Читать ответы (6)
Юлия
14.09.2020, 15:57

Работодатель хочет сменить график работы без согласия - что делать?

В моем трудовом договоре не указан график работы, но при этом прописаны часы в неделю. Я работаю 2/2 уже 6 месяцев, сейчас работодатель хочет сменить на график 4/2, без моего согласия, имеет ли право? И что нужно делать в данной ситуации.
Читать ответы (1)
Анастасия Николаевна
14.03.2023, 21:41

Возможно ли сменить график работы для матери-одиночки с маленькими детьми?

Я в разводе. У меня двое детей возраст 3 и 1,6. Могу ли я написать на работе заявление на смену графика 5/2 с выходными (суббота-воскресение) и по времени до 18;00, тк сад работает до 19:00? Детей забирать некому.
Читать ответы (3)
Ангелина
21.04.2016, 16:49

Изменение графика работы работодателем с предупреждением за несколько дней - законно ли это?

Может ли работодатель сменить график работы, утвержденный на весь календарный год? Предупредил только 20.04.в устной форме, а работать по новому графику нужно уже с 1 мая. Законно ли? Большое спасибо.
Читать ответы (2)
Дмитрий
05.04.2016, 16:53

Вопрос о законности 24-часового графика работы для дежурной электро монтажной бригады

Работаем по графику сутки трое. Один из членов бригады выполняет обязанности водителя по совместительству. Всех работников такой график устраивает. Руководство хочет сменить график работы на 12 часовой Ссылаясь на трудовое законодательство. Является ли график работы сутки трое нарушением. Мы являемся дежурными электро монтёрами. Оперативно выездная бригада.
Читать ответы (1)
Антон Николаевич
04.09.2014, 20:30

Законно ли требовать от работника прохождение наркологических и психиатрических осмотров

Руководитель хочет чтобы работник прошел нарколога и психиатра! Работа не связана с тяжелыми условиями труда (вредными и (или) опасными) и т.д, где должны проходить обязательные периодические осмотры работники. Это законно?
Читать ответы (4)
Анастасия
02.11.2018, 12:36

Как изменить график видения ребенка в разводе со скользящим графиком работы?

Мужу три года назад судом назначили, по его решение, что он может в восскресенье с 12 до 19 видеть ребенка на своей территории. Но БЖ всегда делает так, чтоб он сидел у них. т.е ребенок болеет. Потом она успокоилась начала давать ребенка без графика, Но, когда муж везет ребенка отдыхать в равлекательный центр она едит с ним, меня (жену) и детей (у нас двое) он не берет. Он ни чего не может ей сказать в ответ, она уже в наглую все делает. А если по ее делать не будет, то опять будет видеть ребенка по графику. Он дальнобойщик и не всегда по восскресеньям может видеть. Один или два раза в месяц. ВОПРОС? можно ли сменить график на любой день, если график работы скользящий? .. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Оксана
12.10.2016, 21:49

Изменение графика работы без предупреждения письменного - законность и возможные статьи

Я являюсь матерью-одиночкой. В трудавом договоре указано гибкий граыик работы. В организации работаю 4 года. И вы хожу на работу в удобные мне дни. Но мне решили сменить график работ, с гибкого на ыиксированный, без предупреждения письменного. Законно ли это? На какую статью можно сослаться? Мне это не удобно.
Читать ответы (1)
Ольга
11.10.2019, 15:34

Как изменить график работы врача в городской поликлинике для согласования с заботой о детях

Я работаю в городской поликлинике врачом. С 1 октября мы перешли на 6 ти дневную рабочую неделю. Выходной воскресенье. У меня двое детей 3 и 8 лет. По субботам мне не с кем оставить детей. Могу ли я сменить график работы, отработав субботние часы в будние дни?
Читать ответы (1)