Может ли учитель в школе брать подработку технички.

Сегодня главная техничка сказала другим техничкам, чтобы у меня не брали верхнюю одежду в гардероб, если я буду без сменки. До этого всё время орала (именно орала) на меня и говорила, что поведёт к директору, но почему то, как только я ей говорила, что согласна идти и начинала подниматься по лестнице к кабинету директора, она со мной не пошла, только орала мне вслед оскорбления и то, что она отказывается здесь работать и убирать. Но это ни к чему не привело. Что мне делать, если завтра откажутся брать верхнюю одежду. Сменку теперь принципиально носить не буду. Большая часть школы ходит без неё, но внимание она заострила именно на мне. Не ношу сменку, только в сухую погоду. При этом обувь чистая.

У меня вопрос, я работаю сутки трое. Начальник изменил график на сутки двое и заставляет брать подработку, без моего согласия. Работаю я в медицинский сфере. Что делать?

Моя жена 04.04.1963 г. р. выходит на пенчию 04.08.2015 г. работает в ЧП с минимальной зарпл. Повлияет ли на начисление пенсии, если до оформления будет брать подработку делать повышенниые отчисления?

Может ли начальство брать подработку, работать за кого то кто в отпуске? Работаю в детском саду помощником воспитателя, заставляют работать на две группы. Пугают увольнением если отказываемся. Могу ли я отказаться от подработки?

Можно ли брать подработку, если есть в семье ребёнок-инвалид?

Я работаю в сфере здравоохранения. Скажите пожалуйста, имеет ли право старшая мед сестра брать подработку в сутках и на сколько ставок.

Я работаю фельдшером скорой помощи! Скажите могу ли я после ночной 11 часовой смены брать подработку по другой должности в одной организации. Подработка занимает 7,7 часов.

Сотрудник работает на 1.5 ставки. Может ли он брать подработку 1 ставку?

Может ли главный врач в структуре ФМБА брать подработку за своих сотрудников (врачей), если имеется острая нехватка кадров?

Разрешено ли водителю скорой помощи брать подработку.

Из за моей матери моя семья в кредитах начиная с мужа, моей сестры и заканчивая мной. Муж в своё время (мы встречались тогда) взял пошёл поручителем у моей мамы (я уже поздно узнала) какое то время она платила за кредит (брали на жильё), а потом перестала платить банк соответственно обратился в суд, и пытался взыскать только с моего мужа т.к. он тоже несет субсидиарную ответственность моя мама уговорила взять его другой кредит в другом банке обещала платить и т.д. но у него и выбора не оставалась т.к. на гос. предприятии работает и взыскать с него банку проще. Взяв кредит моя мать не до конца погасила сумму кредита (проценты какие то не заплатила) и банк опять обратился в суд (моему мужу пришло постановление от приставов), но 1 взнос она внесла нужно еще один внести, но это ладно. Но сейчас если смотреть по факту у нас маленький ребенок на момент взятия кредита мать знала что я беременна и клялась что будет платить. В итоге вышло что она заплатила нам за 2 месяца (сумму кредита с зарплатной карты мужа списывают), а потом перестала платить я уже с ней столько раз разговаривала на эту тему (не платит больше года), но она отмахивается от меня, я мужа простила поговорить с ней она его тоже обещаниями кормит, при всем этом я знаю что она достаточно получает. Зная что у нас маленький что ему тоже и игрушки и панперсы, лекарства и т.д. тоже нужны. Самое обидное что хоть помогала бы ну даже если нет у тебя денег ну предложи другую помощь где посидеть с маленьким где то еще чего. Нет ведь ничего ни помощи ни денег. Ни навещает внука-ничего. Ребенок на груди, я в декрете оставить по сути не с кем даже если подработку брать. Не знаю что делать подскажите мне как нам быть.

Я пошла в отпуск хотела бы подработать, ввиду кредитов, администрация запрещает брать подработку, каким законом они аргументируют?

В этом году я выхожу на пенсию, для начисления баллов выбрала 2000-2001 годы. Нужны ли будут сведения о заработке и зачем? Может имеет смысл ещё брать подработку, чтобы пенсия была больше?

Можно уволить работнику если он не хочет брать подработку или заставить работать больше ставки по производственной необходимости?

Я работаю в сельской школе техничкой. Повысится заработная плата? На данный момент 3750. На работу принималась ставка 0,5

Работаю в школе техничкой, с 1 января 2016 года зарплата упала на 10 тысяч, а Обьемы убираемой территории остались теже, снизили стимулирование, работаем на 2,5 ставки, а платят как за 1,5.Руководство объясняет это тем, что резко сократилось финансирование, Под скажите, что нам делать, куда обращаться? Говорят-не нравиться значит увольняйтесь!

Я работаю на Станции Постол Завьяловского района Удмуртия в школе техничкой заработная плата за 1,5 ставки 9000-9500 руб. Директор сказала отдаст 0,5 ставки другому чел., т.е. на 1 ставку у меня з.п. будет на руки примерно 6500 руб. Имеет ли директор на это право?

Если не входит в обязанрости технички школы ремонт школы, т.е.побелка и покраска всей школы, куда жаловатся?

Могут ли меня сократить с работы, если я являюсь опекуном, муж - безработный, ребенку 4 года. Я работаю в школе техничкой.

Я работаю в селе - техничкой средней школы, во время летних каникул нас заставляют ремонтировать школу своими руками, а зарплата как обычная (1,5 ставки). Техничек в школе 6 и все мы отказываемся работать за обычную зарплату, а нас заставляют, и говорят Не нравится увольняйтесь. И мы разумеется работаем как обычно, 8-16.00 без перерывов на обед.. У меня такой вопрос: должны ли мы работать строителями всё лето за ставку по 8 часов?