Могут ли взять на работу, в дет. сад помошник повара, если в справке указана снятая судимость статья 234. часть 1

Со снятием или погашением судимости не сохраняются и её уголовно-правовые последствия. Амнистия означает освобождение от наказания. Т.е. судимости нет. Можете работать.

Каждый работник должен исполнять свои обязанности: таким образом если ваша обязанность официально входит мытье полов, только тогда вы должны мыть. В идеальном случае каждый работник должен иметь должностную инструкцию, где прописаны все его обязанности и права.

Смотрите свою должностную инструкцию.

Здравствуйте! Вы вправе обратиться в прокуратуру или в трудовую инспекцию, что вам не доплачивают. Данные органы назначают проверку деятельности и законности предприятия.

Если время перерыва для отдыха и приема пищи у вас не оплачивается, то вы имеете Право по очереди покидать рабочее место на время перерыва и использовать это время по-своему усмотрению. Если время перерыва оплачивается, то вам обязаны предоставить возможность приема пищи и отдыха в рабочее время. Ст. 108 ТК РФ.

Добрый день! Однозначно не законно, нужно писать жалобу в прокуратуру.

Здравствуйте. А на основании чего Вы решили, что ее оштрафовали, было постановление? Тогда нужно постановление обжаловать. Если потребуется помощь, обращайтесь.

если судимость погашена, то юридически вы считаетесь не судимой. приним ать вас на работу или нет решает сам работодатель

Нет, не могут. В большинстве случаев оплата производится в том числе и при непосещении сада по разным причинам. Перерасчет делают только по питанию.

Будет. Амнистия не реабилитирующее основание.

Добрый день

На усмотрение руководства детского садика, так как сторож даже косвенно может контактировать с детьми.

Это ограничение действует не только на тех, кто вступает в непосредственный контакт с несовершеннолетними по роду их профессиональной деятельности, но и на административно-управленческий, технический и вспомогательный персонал всех организаций сферы образования, воспитания, развития несовершеннолетних, потому что эти люди тоже осуществляют трудовую деятельность в этих сферах и имеют возможность контакта с детьми.

Здравствуйте! нет

Да. с погашенной судимостью по этой статье нет ограничений на работу в детских учреждениях.

Да, уголовное дело было закрыто, НО всё равно где-то в закромах ещё десятилетия будут лежать данные о том, что где-то когда-то вы "запачкались" и это может кого-то отталкивать, а доказать, что именно это будет основанием для отказа в приёме на работу будет почти невозможно.

А по справке о судимости будет всё чисто.

Надеюсь, мой ответ окажется полезным и будет справедливо оценён.

Здравствуйте! Да,обязаны вернуть Ст.213 ТК РФ,даже если отказали в трудоустройстве.

А скажите пожалуйста мож какие нибудь документы нужно? чтоб вернуть деньги за мед осмотр.

К сожелению у меня не остались чеки я их выкинула. без них не получится вернуть деньги?

Здравствуйте, уважаемый Вячеслав.

Конечно есть смысл.

Причем тут судимость и получение высшего образования

Удачи Вам в решении Вашего вопроса

Можете работать, судимость снята.

Вряд ли, поскольку ст. 200 УК РФ давно декриминализирована.

Данный факт не является препятствием в работе в д/саду.

Согласно Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ данная статья утратила силу.

Добрый день, Анатолий! Сведения о том, что Вы были судимы будут отражены в данной справке (Приложение № 6 приказа МВД РФ от 07.11.2011 № 1121).

Вместе с тем, согласно ч. 5 ст. 34 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" контракт о прохождении военной службы не может быть заключен с гражданами, в отношении которых вынесен обвинительный приговор и которым назначено наказание, в отношении которых ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которых передано в суд, гражданами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, отбывавшими наказание в виде лишения свободы.

Учитывая, что у Ваша судимость погашена (снята), то препятствий с данной стороны для поступления на военную службу не имеется.

Добрый вам день.

Уважаемая Инна, в данном случае, отсутствие трудового договора не является основанием признания трудовых отношений. Можно считать, что вы уже устроились.

Совсем не уверен что такая справка нужна для трудоустройства в садик поваром. Исходя из того что вы ходите на работу (по графику и режиму) и выполняете трудовые функции, то договор уже фактически заключен (закон на вашей стороне) можете не переживать (с первого дня прихода на работу как работника т.е. 3 недели назад). Справка об отсутствии судимости делается в течение 30 дней с даты подачи заявления и вам осталось прождать около недели. Думаю пока рано торопить события иногда такое бывает, но если будут оформлять только после получения справки и не оплатят работу за прошедшее время пригрозите жалобой, скорее всего не решаться идти на нарушения. Если ждать не сил то потребуйте сначала свой трудовой договор если откажут то жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Я вышла на работу с 4 сентября 2017 г и меня пока обучали как и что делать, а 25 сентября 2017 г я получила справку о несудимости с какого числа меня могут оформить.

Здравствуйте. Регламентируется трудовым договором, должностной инструкцией.

Добрый день! их много.

Добрый день. Уважаемая, Вы издеваетесь? Вам в голову не приходит, что этот вопрос нужно уточнять по будущему месту работы, то есть, у заведующей детским садиком???

Добрый день. Правильно сказали. На чужие карты перечислять заработную плату работодатель не вправе. Открывайте карту в любом банке и требуйте зачисления денег на новую карту.