У меня вопрос: Могу ли я находясь в учебном оплачиваемом отпуске для написания и защиты диплома (учусь за счет предприятия), работать на этом же предприятии по индивидуальному контракту?
Уважаемый Вячеслав, г.Иркутск !
Согласно ст.60.1. Трудового кодекса РФ
Работник имеет право заключать Трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО) и (или) у другого работодателя (внешнее СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО).
Поэтому исходя из выше изложенного можете работодать у данного Работодателя заключив другой Договор (трудовой или гражданско-правовой).
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 18.11.2012г
08:33 моск.
Спросить
При этом надо понимать, что принудить работодателя к этому нельзя. Кроме того, внимательно перечитайте договор с предприятием об условиях обучения. Проверьте, нет ли там подводных камней, позволяющих в случае заключения нового договора взыскать стоимость обучения.
Спросить
