Работаю почтальоном 2 класса в АО "Почта России" 4 года. Доставочный участок 2, обязанности доставка корреспонденции и выплата пенсий на дому. Пришла сегодня на работу, как обычно, а на моем рабочем месте работает другой работник, почтальон с другого доставочного участка нашего отделения. Мне предложили с ней поменяться участками внутри отделения. Я не согласилась. Отказалась. Спросила приказ о перемещении с моего согласия, период перемещения, и где поставить подпись. Ответа не получила, приказа тоже. Отобрали все ключи от работы, пенсию, почту. Живу а шаговой доступности, проработала 4 года. Переходить в другой район не удобно. Подскажите, как поступить в данной ситуации? Если не перехожу, то предложили увольнение. В суд обращаться пока не хочу, в трудинспекцию боюсь.
Ну тогда увольняться или бороться за себя.
Значит, писать жалобы в ГИТ и прокуратуру.
С уважением.
Спросить
Обращайтесь в инспекцию труда и прокуратуру. Это Ваши трудовые права и нужно их защитить.
Спросить
Здравствуйте.
В суд обращаться пока не хочу, в трудинспекцию боюсь.
Ну тогда терпеть и смириться, выполнять указания руководства.
В трудовом договоре у Вас написан конкретный участок и конкретное место работы?
Пробуйте обратиться к работодателю с докладной запиской, укажите все обстоятельства дела и просите разъяснить ситуацию, оформить перемещение официально.
С уважением.
Спросить
В суд обращаться пока не хочу, в трудинспекцию боюсь.
тогда терпите издевательства и дальше.
Спросить
Пишите обращение к ГИТ, ничего в этом страшного нет, можно на сайте электронно отправить, в течение 30 дней рассмотрят, но, если у вас пока нет никаких приказов и документов, подтверждающих нарушение ваших трудовых прав, то трудовая инспекция не сможет провести проверку только на ваших словесных доводах. Если Вас уволят все-таки, подавайте в суд на восстановление на работе и взыскание компенсации за вынужденный прогул.
Спросить
