Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Моя зарплата не была повышена, хотя все остальные сотрудники получили прибавку - что делать?

27.03.2023, 16:15
• г. Москва

У меня на работе в отделе всем сотрудникам повысили оклад, кроме меня и еще двоих сотрудниц, так как начальник хочет, чтобы мы втроем ушли по соглашению сторон. Насколько я осведомлена, оклад должны были повысить и нам троим, так как официального сокращения нет. К кому я могу обратиться с этим вопросом до трудовой инспекции?

Читать ответы (1)
Официальные сокращения
К кому обратиться
Соглашение сторон
Ответы на вопрос (1):

Сначала Вам необходимо обратится к руководству в письменном виде с просьбой разъяснить причину такого действия и если у вас есть в профсоюз. Потом, после получения ответа уже в трудовую инспекцию, если ответ не устроит.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги