Я работаю в школе. В течение недели у меня насчитывается 7 "окон" в расписании. За 32 недели в учебный год я 224 часа вынуждена находиться в школе бесплатно. Имею ли я право просить отгулы в счет компенсации за эти 224 часа? Спасибо

А где конкретно задокументировано что вы именно 224 часа находились в школе, как вы пишите бесплатно, а не к примеру 235 часов?

Несправедливое расписание - работник школы вынужден бесплатно работать 224 часа в год

Пекарь в крупной сети вынужден бесплатно работать 13 часов в выходной день из-за инвентаризации

В крупной сети человек работает пекарем, при графике 2/2 Уже не раз заставляли выйти в выходной без оплаты. По графику выходной, но сейчас заставили провести инвентаризацию, хотя а договоре указано что пекарь проводит инвентаризацию только своей продукции, а именно выпечки. Директор сказала, что инвентаризация будет идти до часу ночи, человек там с 11 Можно ли заставить человека бесплатно работать 13 часов в выходной день?

Читать ответы (4)

Работник школы вынуждена работать сверхурочно без согласия на нагрузку

Я работаю в школе. Меня нагрузки часами без моего согласия. Я перед уходом в отпуск просила оставить мне часы в первую смену и только пару классов во вторую. Но сегодня узнаю совершенно другое - нужно работать в две смены и вести 48 часов. Потому что никого не нашли. А мне говорят, что это производственная необходимость. И так который год, но на мне существенно экономят, потому что не делят классы (предмет иностранный язык). Как себя защитить. Надоело вкалывать за копейки и жить на работе, ведь есть своя семья и дети.

Читать ответы (1)

Работник Макдональдса вынужден работать бесплатно и доходит до 12-часовых смен без выходных

Работаю в макдональдсе работник подготовки и открытия ресторана, с 23:30 до 7:30 меня задерживают до 9:00 и 10:00 БЕСПЛАТНО если начинаю возникать то грозятся оставить работать до 12:00 в договоре я не чего не нашол что меня могут оставлять и застовлять работать бесплатно это так выглядит как будто я обязан это делать, 3 ночника если кто-то уходит в отпуск то оставшимся приходится работать по 7-10 смен без выходных, хотел бы чтобы это прикротилось, и правильно ли это что меня застовляют работать бесплатно?

Читать ответы (2)

Директор школы вынужден работать 18 часов в неделю, включая субботу, из-за производственной необходимости

Может ли вести директор школы 18 часов, если отдать их больше не кому. По производственной необходимости, из них 4 часа в субботу. У школы 6 дневка.

Читать ответы (2)

Работник вынужден работать в отпуске под угрозой увольнения - как обеспечить компенсацию и наказать работодателя?

Работодатель под угрозой увольнения принуждает работника работать в период его трудового отпуска мотивируя тем, что подменить не кем. После отработанного времени оплата и компенсация работнику не предоставлены. Действие уже завершено, по этому необходимо теперь получить оплату за отработанное время в отпуске и наказать руководителя. (ни каких приказов на отзыв и т.д. не было)

Читать ответы (1)

Молодой человек вынужден работать бесплатно на даче под угрозой психиатрической больницы - родители давят на него

Дядя заставляет работать бесплатно на даче (тяжелая работа), сами родители говорят если не буду работать-в дурку отдадут (родител.

Читать ответы (2)

Нарушение условий трудового договора - работник вынужден работать 2 дня в неделю вместо 5, начальница игнорирует графики работы

По договору пятядневка работы, по факту 2 дня в неделю, огромный обьем работы при каждом ей удобном случае начальница тычет вызывая в законный меня выходной что типо ты должна 5 дней пахать. На руках отпечатанные фактические графики у меня есть, что делать и что грозит за такие двойные графики-работаю в бюджетной организации?

Читать ответы (2)

Охранники вынуждены работать бесплатно и теряют выходные - как бороться с нарушением прав работников?

Работаю в охране сутки через трое. За год накапливается переработка, которую не оплачивают, а заставляют (именно заставляют) выбирать выходными (4-5 выходных за год). Оплачивать никто не собирается (бухгалтерия ссылается на нехватку средств в фонде заработной платы). Можно ли как-то изменить ситуацию?

Читать ответы (3)

Уборщицы школы вынуждены работать сверхурочно и выходные дни - нарушение трудовых прав или нормальная практика?

Я работаю уборщицей в школе, нас заставляют работать до 16.30 и субботу с 9 до 14 ч работаем на 1.5 ставки должны ли мы так работать.

Читать ответы (1)

Студенты платных колледжей вынуждены работать бесплатно на каникулах - правомерно?

У меня дочь учится платно в коледже, с 6 го июля их выводят на отработку (привлекают к ремонту и благоустройству) без оплаты труда. Правомерно ли это. Многие студенты иногородние, приходится снимать жильё и нести дополнительные расходы на питание и проезд в период каникул. Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Школьные учителя вынуждены работать бесплатно в выходные дни во время праздников - есть ли правовая возможность взять отгул?

Как известно, с 1 по 10 мая 2021 года по указу президента были 1,2,3 8,9,10 мая - праздничные дни, а 4,5,6,7 мая - выходные оплачиваемые дни. В эти дни наша школа, как и другие школы области не работали, но всех учителей заставили дежурить по 6 часов, а затем еще и отрабатывать по субботам, при пятидневной неделе. Оговаривая это тем, что выходные нам оплатили. Получается что теперь мы работаем бесплатно. Законно ли это? И имею ли я право взять отгул за дежурство в выходные дни? Спасибо.

Читать ответы (4)

Фельдшеры ФАП вынуждены работать бесплатно в ночное время, в выходные и праздничные дни - конфликт с администрацией

Работаю фельдшером ФАП. не оплачивают работу (Вызова неотложной помощи) в ночное время, в выходные и праздничные дни, но администрация требует вместо скорой помощи делать эту работу бесплатно. Аргументируют, что якобы есть постановление правительства красноярского края, регламентирующее работу фельдшера ФАП, за которую мы получаем стажевые (в моем случае 60%) а если отказываешься обслуживать в выходной день, скорая помощь пишет докладную на главного врача. Создался длительный конфликт с руководством.

Читать ответы (1)

правомерно ли работника заставлять бесплатно работать бесплатно на другое юр.лицо, которое входит в ГК?

Правомерно ли работника заствлять бесплатно работать бесплатно на другое юр.лицо, которое входит в ГК?

Читать ответы (6)

Несправедливое расписание - Второй класс моего сына будет проходить обучение в вечернюю смену.

Мой сын пойдёт в этом году во второй класс, сегодня был пед совет в школе и выдали для нашего класса режи обучения с 14.00 до 18.25?Нашим детям по 8 лет, как должен чувствовать себя ребёнок если он будет учиться уже не во вторую, а можно так сказать в вечернюю смену? Помогите пожалуйста составить правильно коллективное письмо директору школы, что это издевательство над нашими детьми, спасибо.

Читать ответы (1)

Работник колледжа вынуждена отработать бесплатно или остаться без работы

Меня зовут Татьяна Егоровна. Я работаю в колледже. Сегодня я не согласилась с новой учебной нагрузкой на 2020-2021 уч.год. Руководство заставила весь пед состав подписать нагрузку в объеме 950-945 часов за ставку. Ставка в колледже составляет 720 часов. .на мой вопрос, что я должна 225 часов отработать бесплатно, на что получила ответ ДА. если я не подпишу нагрузку, есть вероятность на не продление договора. Это слова директора колледжа. Подскажите пожалуйста алгоритм действия.

Читать ответы (1)

Уборщица в школе вынуждена работать 12 часов в день - есть ли нарушение закона?

Я работаю в школе на 1,5 ставки уборщцей по совместительству мне говорят что я должна ежедневно отработать 12 часов правомерно ли это если женщина на селе должна работать на предприятии не более 40 часов в неделю.

Читать ответы (1)

Работники вынуждены работать на 2/3 рабочего времени без полной оплаты - законно ли это?

В связи с экономической ситуацией в стране наше предприятие отправило людей на 2/3 но при этом мы должны находиться на работе и выполнять свои обязоности. Сегодня люди отказались выполнять обычную для них работу так. как они за это не получают полный оклад на что руководитель зачитал пункт из приказа " сотрудник должен находиться на работе и выполнять свои обязанности если они не связаны с причиной простоя" законно ли это.

Читать ответы (1)

Незаконная доплата до МРОТ - почему работники вынуждены работать по 12 часов, а оплачивают только 8,25

Согласно тд рабочее время 8,25. По факту же мы работаем по 12 час. Оплачивают нам только 8,25 а остальные часы якобы в квитке прописывают как доплата до мрот. Законно ли это?

Читать ответы (3)

Как защитить свои права и влиять на решение работодателя, назначающего большое количество рабочих часов без согласия работника?

Моя жена работает 176 часов в месяц работодатель без согласия работника назначает 224 часа месяц тоесть выходных дней станет гораздо меньше и мало времени на отдых как можно повлиять на решение работодателя?

Читать ответы (1)

Хозяйка частной пекарни вынудила кухонного работника работать бесплатно и на полную силу - принуждение к рабству?

Меня пригласили на работу в частную пекарню кухонным рвботником. Утром сказали, что хозяйка сказала, что у меня полная сиена. Мегя заставили выполнять всю черную и изнурительную, грязную работу без перерывов вообще целых 10 часов. По окончании рабочего дня кассир сказал, что хозяйка сказала не оплачивать мне этот день вообще никак, т к это был стажировочный день, и чтобы получить эту работу, я обязана бесплатно работать день или несколько, а потом хозяйка посмотрит, брать меня на работу или нет. Труд был изнурительный, тяжелый. И за него мне вообще не заплатили. Является ли такие действия хозяйки пекарни принуждением к рабству, делает ли она из меня своего раба? Являются ли ее действия как бы делающими из меня своего раба как в древности? Ведь сейчас рабство отменено, из меня нельзя сделать чьего то раба. Можно ли наказать хозяйку и какая статья регулирует вопросы превращения человека в подневольного раба? Ведь человеку нужно как то прожить, он ищет работу, и чтобы получить ее,его заставляют бесплатно работать изнурительным трудом, а человек только надеется, чтобы получиьь работу.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несправедливое расписание - работник школы вынужден бесплатно работать 224 часа в год

Новосибирск - онлайн услуги юристов