Как поступить и стребовать с работодателя пологающиеся мне средства?

• г. Щелково

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Работодатель выплачивал пособие. В настоящее время хоз. деятельность на фирме не ведется. Все работники уволились. В штате числяться глав. Бух и ген. дир на 0,5 ставки и я, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Директор не выплачивает пособие, ссылаясь на то что нет денег. Предприятие не является банкротом, но денег на счету нет. Как поступить и стребовать с работодателя пологающиеся мне средства?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Только через суд.

Спросить

Щелково - онлайн услуги юристов

Ольга
28.11.2015, 10:47

Пособие по уходу за ребенком списали на оплату долга по кредиту - что делать?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В настоящее время фирма деятельности не ведет и собственных денежных средств не имеет. Пособие мне выплачивали за счет средств полученных из ФСС. В последний раз при поступлении денег из ФСС на расчетный счет в банке эти деньги списали в счет оплаты долга по кредиту фирмы и я осталась без пособия. Как мне поступить? С фирмы в настоящее время получить ничего не получится, и я осталась без единственного дохода на сегодняшний день. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Павел Забоев
23.12.2011, 21:14

Правомерны ли действия администрации предприятия, если нет, то как поступить в этом случае работнику.

Работник написал работодателю заявление с просьбой предоставить отпуск с последующим увольнением. Работодатель такой отпуск предоставил, но трудовую книжку отказался выдать до окончания предоставленного отпуска ссылаясь на то, что работник продолжает числиться в штате учреждения.. Работник по этой причине не мог в течении предоставленного отпуска устроиться на новое место работы. Правомерны ли действия администрации предприятия, если нет, то как поступить в этом случае работнику.
Читать ответы (2)
Аделина
02.11.2016, 12:33

Пособие по уходу за ребёнком в декретном отпуске - кто и как выплачивает

Я работающая мать одиночка, нахожусь в декретном отпуске. Ребёнку 10 месяцев. Кто выплачивает пособия (работодатель)? В каком размере выплачивают пособие по уходу за ребёнком (в одинарном или двойном)? И за счёт каких средств они восстанавливаются предприятию? ФСС или?
Читать ответы (1)
Наталья
15.01.2009, 16:20

Мой работодатель не выплачивает мне ежемесячное пособие, ссылаясь на то что на счету фирмы нет денег.

Я нахожусь в декретом отпуске по уходу за ребенком с 1 декабря 2008 года. Мой работодатель не выплачивает мне ежемесячное пособие, ссылаясь на то что на счету фирмы нет денег. Я знаю что это явное нарушение закона. Что мне предпринять? Куда жаловаться?
Читать ответы (1)
Надежда
09.02.2013, 23:40

Отказ работодателя выплачивать пособие по уходу за ребенком - что делать в ситуации

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. работодатель выплачивать пособие отказывается потому что денег нет, фирма находится на грани банкротства. Говорят приезжайте-увольняйтесь. Бухгалтерии нет. обратиться не к кому поскольку на фирме числятся одни декретники. Что можно сделать?
Читать ответы (2)
Анна
13.02.2015, 21:11

Работодатель игнорирует выплату пособия по уходу за ребенком - как заставить его платить?

Работодатель не выплачивает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Фирма не работает, по юридическому адресу их нет. Фирма существует только на бумаге, в ней остались числится директор и я, так как я в отпуске по уходу за ребенком. Как мне заставить работодателя платить? На звонки не отвечают, на мэйл тоже.
Читать ответы (2)
Екатерина Дмитриевна
03.07.2014, 14:14

Работодатель на грани банкротства - возможность получения пособия по уходу за ребенком в такой ситуации

Мой работадатель находится в стадии банкротства (конкурсной производство). Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. Мой работодатель не выплачивать мне пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с августа 2013 года. Ему фактически нечем платить, т.к. предприятие не функционирует с июня 2013 года. По вопросу выплат пособия я обратилась в фонд социального страхования, где мне отказали в выплатах напрямую, ссылаясь на то, что предприятие еще не признано банкротом и имеет счета не находящиеся в картотеке. Порекомендовали обратится в суд с иском на работодателя. Вопрос: если суд обяжет работодателя выплачивать пособие, то каким образом работодатель это будет осуществлять, если у него фактически нет денежных средств? Может ли суд в такой ситуации обязать ФСС выплачивать пособие напрямую? В общем суть такова, есть ли у меня шанс получить свое пособие?
Читать ответы (1)
Кириченко Елена
20.08.2009, 18:09

На мои вопросы по возмещению денег учредитель отвечает что он фирму продал и не несет ни какой ответственности.

Нахожусь в декретном отпуске (Являлась ген. директором фирмы). После рождения учредитель попросил подписать документы, что пособия по беременности и родам начислены и получены, обещал отдать деньги после возмещения ФСО. Полсле подачи документов фирма перестала платить налоги (на сегодняшний день задолжность по налогам около 600 тыс. руб.)Сейчас фирма закрылась, деятельность не ведется (не ликвидировалась, все работники так и числятся в фирме). На мои вопросы по возмещению денег учредитель отвечает что он фирму продал и не несет ни какой ответственности. Возможно ли как то получить денежные выплаты по беременности и родам и по уходу за ребенком (по уходу за ребенком до 1,5 лет документы фирмой даже не подавались). Учредитель от всех обязательств отказывается, предлагает нам уволиться по соб. желанию.
Читать ответы (1)
Вероника
08.01.2011, 09:44

Отсутствие выплат пособий по уходу за ребенком - что делать в ситуации с ожиданием ликвидации предприятия

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 06.09.2010, мой работодатель не выплатил мне пособия по уходу за ребенком с октября по настоящее время. На сегодняшний день фирма зарегистрировала реорганизацию в виде присоединения к другой фирме, которая сейчас является правоприемником моего работодателя и находится в процессе ликвидации. Я до сих пор официально не извещена ни о начале реорганизации, ни о реквизитах предприятия-правоприемника, ни о сроке моего сокращения в связи с ликвидацией предприятия. Есть серьезные опасения, что фирма закроется и мне не будут выплачены ни пособия, ни компенсации, положенные при сокращении штата. Я являюсь одинокой матерью, живем с моей мамой на ее пенсию, помогите, пожалуйста, советом что мне делать, чтобы приостановить ликвидацию фирмы и получить свои деньги. Я уже обращалась в прокуратуру: по пособию за октябрь, ноябрь материалы переданы в суд, но возможно исполнить решение суда не получится, т.к. директор говорит что фирма закрывается и финансов на фирме нет. Тарасова Вероника, 35 лет.
Читать ответы (1)
Анна
17.12.2015, 17:32

Как получить пособие по уходу за ребенком в случае изменения организации работы

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Написала заявление о выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Но узнала, что организация меняет свое ООО (регулярно меняет ооо, но работники и сама фирма и вид деятельности все остаются). Мое заявление директор не подписывает о получении пособия, т.к. Думает буду меня переводить в другую фирму или нет. Как в данном случае мне поступить, чтобы мне начислили пособие? Заранее спасибо.
Читать ответы (2)