Недоплачивают поварам за отсутсвующего в отпуске повара
На кухне в муниципальном детском саде работают 2 повара и 1 кухработник.
Должно быть 3 повара и кух работник.
2 м поварам выплачивают полставки дополнительно.
Сейчас 1 работник уходит в отпуск, заведующая утверждает, что работники уже получают 1.5 ставки за отсутствующего повара, и не хотят выплачивать за еще одного выходящего в отпуск повара.
То есть на кухне и так работали 3 работника, вместо положенных 4 х.
Теперь хотят чтобы 2 работника горбатились за повара в отпуске.
За 1 работника выплачивают, это понятно, но это хоть 3 работника. Теперь там будет очень тяжело 2 м работникам, а выплачивать им не хотят. Чем привлечь внимание заведующего? Правильно ли я понимаю, что теперь, работники за следующий месяц 2 работника должны получить уже 2.0 ставки за 2 х отсутствующих работников?
Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьНарушение-то есть? Из всего описанного? Если работник в отпуске, за его работу должны доплачивать 1 месяц или нет?
СпроситьЗдравствуйте.
Варианта два - либо отказываться выполнять дополнительную работу за отпускника, либо требовать доплату, можно подать работодателю заявление об этом. Выполнение работы за временно отсутствующего работника оформляется в виде совмещения путем составления доп. соглашения к трудовому договору и приказа.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация