Могу ли я не согласиться, как правильно себя вести и получить, что я хочу.
Меня зовут Романова Светлана Ивановна. Меня пригласили работать в НОУ Санкт-Петербургский университет управления и экономики, с 01 сентября 2012 г. я была избрана по конкурсу зав. кафедрой Музеология. Вуз в октябре-ноябре прошел аккредитацию на 6 лет. После этого для экономии фонда средств была проведено резкое сокращение под видом реорганизации Вуза. Кафедру Музеологии ликвидировали. Одновременно я работала на данной кафедре доцентом на 0,5 ставки.
Я хочу уйти по сокращению 01 декабря 2012 г. с выходным пособием и встать на биржу. Мне же предложили ставку доцента на другой кафедре. Могу ли я не согласиться, как правильно себя вести и получить, что я хочу.
Добрый вечер Светлана Ивановна!
Это Ваше право соглашаться или нет, нет письменного согласия, то увольнение по сокращению в порядке п.2 ст. 81 ТК РФ и выплата выходного пособия согласно ст. 178 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Возможен ли перевод на военной кафедре при смене вуза на одну и ту же специальность?
Можно сформулировать следующий заголовок - Мать-одиночка сокращена и предложена работа на 0.5 ставки после реорганизации кафедры
Постановлен на должность профессора кафедры по конкурсу, но недоволен назначенной ставкой - как обжаловать?
Могут ли меня перевести на 0,75 ставки в ВУЗе, учитывая мое семейное положение и сокращение на кафедре?
Конфликт интересов - Являюсь заведующим кафедрой, моя жена - доцент
