Трудовой договор.

• г. Москва

Меня оформили на срочный трудовой договор с формулировкой на время отпуска гражданки N без сохранения зарплаты и без указания даты окончания договора а также без указания размера з/платы (с формулировкой согласно штатному расписанию):

1. гражданка N - оказалась женой директора, у которой взрослые дети

2. со штатным расписанием меня не ознакомили

3. по какой причине человек может находиться в бессрочном отпуске и занимать рабочее место без сохранения з/пл. более трех лет, не имея при этом маленьких детей и работая в ГУПе.

Могу я претендовать на переоформление бессрочного договора с указанием должностного оклада. Что для этого нужно сделать?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов