Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли наказать директора если он не даёт выходного дня с наября месяца и неувальняет

22.06.2023, 18:29
• г. Брест

Можно ли наказать директора если он не даёт выходного дня с наября месяца и неувальняет

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Конечно можно.

Работодатель обязан работникам давать выходные, кроме того, если вы напишете заявление об увольнении, он обязан вас уволить.

Жалуйтесь в прокуратуру

Спросить

Она мне вопще недоет писать заявление я хочу написать жалобу на неё

Спросить

Надежда, для определения конкретного основания Вашего увольнения надо знать какой трудовой договор с Вами заключен.

Спросить

Здравствуйте, Надежда! Работодатель обязан соблюдать Трудовой кодекс РФ, в соответсвии с которым установлена 40-часовая рабочая неделя, а при написании заявления об увольнении по собственному желанию, обязан уволить работника, соблюдая всё тот же ТК РФ. Если Ваши права нарушаются, то Вы в праве обратиться с соответствующей жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Спросить

Доброе утро! Надежда, можете обратиться в инспекцию по труду, КТС, суд (ст. 242 ТК).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России