Анна
23.09.2017, 10:57
Нарушение выплат по договору официального оклада беременной женщине - что делать?
Читать ответы (4)
Ноябрь я отработала нормально, зарплата должна быть 10 декабря. 10 я не выхожу на работу, узнав об этом работодатель, отзывает документы из банка, и оставляет минимальный оклад, хотя рабочий месяц уже другой. Могу ли подать в суд? так же оклад по договору 7500, реальная зп около 25000, 13% снималось со всей суммы, а официально переводилось только с 7500, разницу работодатель забирал себе.
