Как правильно поступить в ситуации с закрытием магазина и предложением перевестись в другое место работы?

• г. Краснодар

Как поступить правильно? Работаю в магазине, 3 дня назад сообщили о закрытии магазина, предложили перевестись в другой, но он территориально далеко, отказалась, предложили уволиться по соглашению сторон

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Смотрите ст. 178 и 180 ТК РФ, если при увольнении по соглашению сторон будет не хуже, то можете увольняться по соглашению сторон.

Спросить

Предлагают по соглашению сторон без выходного пособия, либо по статье 77 п 7

Спросить

Обычно выгоднее увольняться по сокращению, в Вашей ситуации зависит, что предлагают по соглашению.

При сокращении: уведомление не менее чем за 2 месяца, от есть Вы еще два месяца работаете и получаете зарплату, + выплаты при самом сокращении, +, если встаёте на учет в ЦЗН, выплаты от работодателя за 2, 3 месяц после увольнения.

Изучите статьи, которые указал другой юрист и примите решение.

Спросить

Требуйте увольнения только по сокращению и никак иначе.

Будут давить - жалобу в ГИТ Роструда.

О сокращении обязаны уведомить за 2 мес.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов