Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о неполученной премии после увольнения с Винлаба - ошибка или обязанность компании?

15.08.2023, 11:23
• г. Москва

У меня возник такой вопрос.

Я в июле месяце уволилась с Винлаба.

Отработала 11 дней из 15 (ну за месяц).

Мне заплатили 28 т р

5 дней назад мне пришла расчетка, где написано что 15.08 мне ещё должно прийти 14400 р. Но так и ничего не пришло. Я посмотрела.

Это премия.

Может ли быть такое, что это ошибка? Или даже если они не государственная компания, они обязаны же заплатить? Или нет?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Наталья, если в расчетном листке эта сумма начислена, то обязаны её выплатить.

Спросить

Добрый день. В случае начисленной, но не выплаченной заработной платы (премии) Вы имеете право обратится с жалобой на бывшего работодателя в трудовую инспекцию, прокуратуру.

Спросить

Работодатель обязан произвести с вами полный расчет в последний день работы, в том числе в части зарплаты (в зарплату входит премия) за фактически отработанные время, компенсацию за неотгуленнве отпуска.

Спросить

Наталья, если премия уже начислена, есть расчетный листок, где это отражено, то можно взыскать через суд.

Государственная или негосударственная компания - это роли никакой не играет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги