Что за приказ 993 от 03.авгкста 2023 года. Действительно ли он даёт право на увольнение по истечению контракта
199₽ VIP

• г. Воронеж

Что за приказ 993 от 03.авгкста 2023 года.

Действительно ли он даёт право на увольнение по истечению контракта

Ответы на вопрос (5):

Приказ МО № 993 от 03 августа 2023 г, дающий право на увольнение по истечению контракта отсутствует. Такого приказал не существует. По-прежнему действует Указ Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", согласно которому контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, Виктор! Нет, не дает. Согласно пункту 5 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" установлено, что в период частичной мобилизации имеются только следующие основания увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Если указанных оснований нет, то нет оснований для увольнения. Никакой приказ не может быть выше Указа Президента.

А контракты продлены: согласно пункту 4 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации" контракты продлены до окончания мобилизации:

Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

Спросить
Пожаловаться
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Здравствуйте, Виктор!

Нет такого приказа.

Это какая то байка.

Пока никого не увольняют.

Действует указ Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", п.4

Спросить
Пожаловаться

Здравствуйте, уважаемый Виткор!

В данном случае, с правовой точки зрения, к сожалению это дезинформация, и такого нормативного акта не существует.

В настоящее время, в целом, как возврат с СВО так и, увольнение возможно, и предполагается только по одному из трех оснований, оговоренных Указом Президента РФ от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в РФ»:

а) по возрасту — по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья — в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Именно в силу указанных выше причин, возврат, либо увольнение могло быть возможным.

Кроме того, обращаю внимание, что что, объявленная в Российской Федерации частичная мобилизация в настоящее время не прекращена, Указ Президента Российской Федерации от 21.09.2022 № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", юридически не отменен, порядок прохождения военной службы и статус военнослужащих продолжает свое действие.

Поэтому, учитывая, что Вы военнослужащий по контракту и заключали контракт с Министерством обороны РФ, то уволится возможно только по окончанию СВО, такая сложилась практика, к сожалению в настоящее время..

Поскольку любой контрактник существенно ограничен в каких-либо и законодательство РФ исходит из того, что наличие статуса военнослужащего предполагает определённые ограничения общегражданских прав и свобод.

Всего доброго Вам!

Рад был помочь, уважаемый Виткор!

Спросить
Пожаловаться

Виктор, здравствуйте. Вероятно, это какая-то фэйковая новость

На официальном портале нормативно-правовых актов, такого указа или приказа нет.

Подробнее ➤

Например 3 августа 2023 года был издан такой Указ:

Указ Президента Российской Федерации от 03.08.2023 № 582

"О мерах по обеспечению обязательного государственного страхования жизни и здоровья граждан Российской Федерации, пребывающих в добровольческих формированиях"

Обращаю ваше внимание номер абсолютно другой. Поэтому доверять надо только официальным источникам информации, как по ссылке выше.

Увольнение возможно по трем основаниям, согласно Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации"

С уважением!

Спросить
Пожаловаться

Если через месяц заканчивается срок контракта службы во ФСИН (предельного возраста ещё нет) (мне 29 лет), и я беременна, могут ли меня все равно уволить даже беременную по истечению контракта о службе во ФСИН?

Я пенсионер МВД РФ. Подучал пенсию 2 года. Уволился в звании ст. Сержанта. Решил призваться по контракту в армию. Подписал контракт на 3 года. Уже прослужил год. Вопрос: если я встану на должность прапорщика или лейтенанта и уволюсь по истечению контракта (через 2 года), как это отразиться на моей пенсии. Увеличится ли она? (Я же буду уже не ст. Сержант полиции, а прапорщик или лейтенант вс рф)

Увольняюсь в запас по истечению срока контракта, (срок службы составил 9 лет 10 мес.) живу в служебной квартире. Имеют ли право выселить меня из неё при наличии беременной жены (срок беременности 2 месяца). Контракт заканчивается 16 июня 2012 г.

Можно ли остаться в квартире после увольнения и если да, то на какой срок?

Положены ли мне какие нибудь выплаты при увольнении меня по истечению контракта, выслуга 9 лет 8 месяцев, звание старший лейтенант.

Во время нахождения на бюллетне мне прислали заказное письмо о увольнении поистечению контракта. Ясчитаю это неверно. Как мне поступить в рамках праваf

2 сентября 2022 г закончился контракт, но рук. части не объясняя причины не уволили из вс рф. Только в феврале 2023 приняло решение об увольнении (после проверки по личному составу из вышестоящих органов). выписка из приказа от 13.02.2023, а увольнение с 8.02,23 за военнослужащего сдали сами дело, вывели из списков части после этого предоставляют отпуска не по денежному довольствию, а от основного оклада, при этом наносят оскорбительные слова. Кроме гарнизонной прокуратуры (на которую мы не надеемся) куда обращаться. Добавлю за время службы нарушений нет.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Увольнение по истечению контракта.

Добрый день!

Кто сталкивался возможно с подобной ситуацией, есть ли "особые случаи" увольнения из министерства обороны по семейным обстоятельствам.

Немогу уволиться по истечению контракта, командиры отказываются проводить расследование по факту приёма-сдачи дел и должности! А недавно слышал что вышел приказ о том, что сержантов увольнять запретили. И что мне теперь делать?

Я собрался увольняться по истечению контракта который заканчивается в 2013 году в ноябре, и за 2012 год у меня накопилось ДСО которые в 2012 уже не отгулять. Могу ли по закону отгулять ДСО за 2012 год в конце 2013 при увольнении (например написать рапорт на дсо за месяца три до конца контракта)? вопрос задаю всвязи с тем что начальство говорит что переработка (дсо) сгорает за прошлый год, дайте пожалуйста ссылку на этот приказ или поправку или приказ на этот момент.

ДСО - дополнительные сутки отдыха карточки учета служебного времени имеются.

Я работаю в таможне. Сейчас у нас идет сокращение штата. Мою должность сокращают 27.05.2015. Уже выдали уведомления 18.03.2015. После 27.05.2015 я еще 3 месяца до 27.08.2015 буду находится в распоряжении (т. к. являюсь сотрудником, под погонами). А с 28.08.2015 заканчивается мой контракт. Обязаны ли мне предложить должность или уволят по истечению срока контракта?

Я был уволен по истечению контракта в декабре 2018 года а контракт предыдущий я заключал во время срочной службы мне необходимо все документы все заново собирать или же нет и в какой срок делается удостоверение ветерана боевых действий.

Какие выплаты и льготы положены при увольнении по истечению срока контракта, стаж 6 лет, что делать если не выдали вещевое имущество при увольнении.

Могут ли у меня требовать уплатить недастачу в магазине если я уволилась по истичению контракта, трудавая на руках расчёт произвели в тот же день?

Периучет дали в этот же день за 2 чё а до конца смены. В этот же день они его не закончили конечно же патому как магазин большой. Как паступить в этой ситуации?

Рапорт-жалоба об увольнении в связи с истечением контракта для добровольца в зоне сво для направления командиру роты или военной прокуратуры.

Могут ли уволить военнослужащего по истечению срока контракта (3 года) без подачи рапорта, или контракт продлевается автоматически?

Директор образовательной организации контракт истекает через год. Могут ли уволить по решению работадателя департамента с выплатой трехмесячной средней зарплаты.

Если рапорт на увольнение написан в августе по истечению срока контракта (который заканчивается 1 декабря) увольнение состоится? Или будет отказ в связи с мобилизацией?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение