Женщина с 4 мя детьми, трудоустроена временно, хотят уволить, что делать?
Женщина с 4 мя детьми, трудоустроена временно, хотят уволить, что делать?
Если у вас срочный трудовой договор, то он заканчивается с истечением его срока. Если вас хотят уволить до истечение ТД и вы одинокая мать, то согласно ч. 4 ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей малолетнего ребенка - ребенка в возрасте до четырнадцати лет, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5-8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 ТК РФ).
В соответствии с абз. 2 п. 28 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних" при разрешении споров о незаконности увольнения без учета гарантии, предусмотренной частью четвертой статьи 261 ТК РФ, судам следует исходить из того, что к одиноким матерям по смыслу данной нормы может быть отнесена женщина, являющаяся единственным лицом, фактически осуществляющим родительские обязанности по воспитанию и развитию своих детей (родных или усыновленных) в соответствии с семейным и иным законодательством, то есть воспитывающая их без отца, в частности, в случаях, когда отец ребенка умер, лишен родительских прав, ограничен в родительских правах, признан безвестно отсутствующим, недееспособным (ограниченно дееспособным), по состоянию здоровья не может лично воспитывать и содержать ребенка, отбывает наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, уклоняется от воспитания детей или от защиты их прав и интересов, в иных ситуациях.
Спросить
Была временно устроена в бюджетную организацию (больницу) - забеременела могут ли в связи этим уволить.
Устроившись временно на работу отработав две недели узнала что беременна перевели на легкий труд и после родов хотят уволить я мать одиночка имиеют ли право меня уволимть.
Если женщина трудоустроена, когда уходит в декрет, кто выплачивает 1,5 года декретные? Соц защита или у кого работала?
Оплатят ли больничный если я временно трудоустроенна.
Хочу встать в очередь на жилье как молодая семьмья. Докакого возроста я могу это сделать и имею ли я на это право, мне №% лет.
Я женщина с ребенком два года. Официально трудоустроена. Проработала в компании 2,5 месяца.
Не сложились отношения с руководителем. Оказывают давление, предлагают написать заявление по собственному желанию. Я категорически отказываюсь. Сегодня предложили, по соглашению сторон оплатить мне один месяц, я настаиваю об оплате трех месяцев. Свою позицию менять не планирую. Что Вы можете мне подсказать о моих перспективах?
Если не обращалась на биржу, но временно трудоустраивали в 14 лет в детском доме, будут ли платить пособие по безработице в размере средней зарплаты по региону? Ребёнок сирота.
У меня такой вопрос. Я написала без содержание, по уходу за ребенком до 3-х лет. А сейчас я беремена 2-ым ребенком. Не могут ли меня уволить? И будут ли мне выплачиваться до родовые и после родовые пособия? Или надо выйти на работу?
Трудоустроена в госорганы временно на период декретного отпуска сотрудницы. В случае если я сама окажусь в положении, могу ли я уйти в декрет с сохранением места работы?
Бюджетная организация, в которой сотруднику исполнилось 55 лет (женщина) на какой нормативный акт сослаться в приказе на увольнение по выходу на пенсию?
Если я трудоустроена временно (на время декретного отпуска), существует ли какой-нибудь закон, позволяющий мне остаться на своем рабочем месте? Работаю в детском саду. Имею двоих несовершеннолетних детей. Имеются работники, находящиеся на пенсии. Может ли как-то мнение родителей повлиять?
