Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Декрет и работа на неполное время - что делать, если организация ликвидируется?
₽ VIP

15.12.2012, 17:22
• г. Новокузнецк

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Приняла решение выйти на работу на неполное рабочее время с сохранением пособия. Работала дистанционно, т.е. живу в одном городе, трудоустроена в другом. На что получила ответ из отдела кадров, что организация ликвидируется, точной даты они не знают (решает Москва) и все сотрудники уже уволены и что я числюсь в ней одна вместе с директором по ликвидации. Они направили вопрос по поводу меня в Москву и ждут ответ. Уже прошла неделя, все ждут, так можно ждать неизвестно сколько.

Пожалуйста, подскажите, как поступить в данной ситуации? Меня же не должно волновать, что и когда там у них ликвидируется или нет, уведомления о ликвидации я не получала. Как быть? Готова выйти на работу хоть завтра.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Меня же не должно волновать, что и когда там у них ликвидируется или нет, уведомления о ликвидации я не получала.

+++++++++++++++++++++++++++++++++++

Вы как то странно рассуждаете, куда Вы собрались выходить на работу? На ликвидируемое предприятие?Для Вас там оставили отдельное рабочее место? Просто пособие по уходу за ребенком будете получать в собесе ,а не от предприятия,вот и все изменения которые Вас ждут в ближайшее время.А после окончания отпуска по уходу за ребенком искать новое рабочее место. Хотя сроки ликвидации предприятий обычно длительные.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новокузнецк - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги