День добрый!, подскажите вышел в отпуск без сохранения заработной платы с 07.12.2012 по 21.12.2012., отпуск взял тк. надо было подготовится к операции прием у врача и тд и тп., сами представляете какие очереди сейчас в мед. учереждениях, операцию назначили на 10.12.2012., потом отменили сделали только 13.12.2012., и с этого же дня выписали больничный лист по 21.12.2012 г. я его предоставил в эл. виде работодателю а ответ получил такой Мы не можем оплачивать больничный, т.к. в это время он находится в отпуске б/с!
Такое мнение основывается на п.1 ч.1 ст.9 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ
(далее по тексту – Закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ), согласно которому:
пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска.
Правомерно ли дейсвия Работодателя.
Правомерно ли дейсвия Работодателя.
Абсолютно правомерно и соответствует закону.
Цитата закона вами приведена.
Даже если вы будете пытаться в судебном порядке взыскивать оплату пособия, то это будет напрасно потраченное время.
Спросить
Действия работодателя правомерны, больничный лист оплачивается только, когда вы находитесь в ежегодном оплачиваемом отпуске,тогда и отпуск продлевается. Вам нужно было сразу оформлять больничный.
Спросить
