Можно ли сократить работника, если отцовство не указано в свидетельстве о рождении ребенка?
Помогите, пожалуйста! Работаю в оао ржд. имеют ли право меня сократить, если в свидетельстве о рождении ребенка (6 лет) стоит в графе отец-прочерк. После рождения ребенка я вышла замуж. Усыновления не было. Свидетельство не изменилось.
Нет, не имеют.
ТК РФ - Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора
Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса).
СпроситьНачальство опирается на зарегистрированный брак.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация