Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Должны ли сторожу удержать часы недоработки за год, если он получал МРОТ за фактически отработанные дни?

14.12.2023, 07:24
• г. Петропавловск-Камчатский

Нужно ли удержать у сторожа часы недоработки сложившейся за год, если он в течении года получал МРОТ за фактически отработанные дни?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Посмотрите разъяснение Инспекции

xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Канизар
21.07.2019, 06:25

Проблема с недоработкой часов - как поступить, если работодатель требует отработать на своих выходных?

Я увольняюсь и написала заявление по собственому. Отрабатываю 2 недели. Но работадатель заявляет что у меня нехватка часов. Т.е. недоработка. И требует их отработать на своих выходных. Работаю я сменой 2 через 2 по 12 часов. И у меня получается 7 дней по 12 часов без выходных. Что мне делать?.
Читать ответы (1)
Макеева Лилия Николаевна
02.04.2016, 09:11

Вопрос о распределении часов недоработки в сменном графике работы

Я работаю в сменном графике по 12 ч (день, ночь, отсыпной и выходной), в январе была в отпуске 14 дн. При составлении раб графика мои отработанные часы (72)и отпускные (80)включили в месячную норму, при выходе из отпуска мне поставили подмены мотивируя тем, что у меня выходит переработка. В январе по факту отраб-но 72 ч, в феврале 143, в марте 176. Квартальная норма 447 ч. Не доработка 56 ч за квартал. Правомерно ли нормировщик ответил, что часы недоработки ваши остались в прошлом. В апреле уже стоят две подмены по 12 ч. Должны ли часы недоработки распределить на оставшиеся кварталы?
Читать ответы (1)
Майя
10.02.2020, 22:38

Как решить проблему недоработки часов при перекрытии профсоюзным календарем?

Я работаю по 12 ч-смена, у меня выходит 14-16 дней в месяц.. а бухгалтерия мне перекрывает по профсоюзному календарю... куда мне обратится за остальными часами?
Читать ответы (1)
Нина
05.04.2021, 15:07

Оплатит ли работодатель недоработку при сменном графике? Вопрос в случае 120 часов недоработки.

Хотелось бы узнать, должен ли работодатель оплачивать недоработку при сменном графике, конкретно в моем случае: с января по конец марта, за три месяца недоработка составила около 120 часов, написала заявление должны ли оплатить недоработку?
Читать ответы (1)
Елена
24.11.2021, 22:25

Работадатель за переработки почти весь декабрь поставил выходные дни, в декабре у меня-40 часов недоработки, правомерно ли это.

Работадатель за переработки почти весь декабрь поставил выходные дни, в декабре у меня-40 часов недоработки, правомерно ли это.
Читать ответы (1)
Виктория
25.01.2017, 11:26

Возможные последствия недоработки часов для работника по итогам года

Чем грозит работнику недоработка часов по итогам года? Бухгалтерий был представлен расчёт… где 2093 часа норма часов за год (при графике сутки трое) и 1587 фактически обработанного времени. Недоработка образовалась из листка нетрудоспособности, ежегодного отпуска и отпуска без сохранения по 128 ст. ТК (как работающему инвалиду)
Читать ответы (1)
Сергей
09.02.2022, 09:17

Вопрос недоработки часов при вахтовом методе 1 мес/1 мес - кто должен отработать?

Вахтовый метод работы 1 мес/1 мес. Вопрос заболел на вахте (10 дней) соответственно по году образуется недоработка часов - должно ли предприятие предоставить отработать эти часы?
Читать ответы (2)
Ирина
24.06.2015, 11:18

Расчет сверхурочных часов сторожа, учитывая рабочую неделю 40 часов

Как рассчитать сверхурочные часы: сторож отработал 161 ч, из них: ночных 56 ч, празничных 15 ч (1 день - с 8.00 до 00.00). Норма в этом месяце, к примеру, при 40-часовой неделе, 152 ч.
Читать ответы (1)
Инна
30.07.2015, 21:07

Законно ли забирать у гражданского персонала МО РФ 4 дня отпуска из-за недоработки часов?

Мы гражданский персонал МО Рф работающие сменным графиком день и ночь по 12 ч. через трое суток в особых условиях (в спецсооружении). Законно ли у нас забирают 4 дня из 12 дней доп. отпуска, на основании недоработки часов.
Читать ответы (1)
Николь
22.11.2016, 11:40

Как сохранить 0,5 ставки медсестер после проведения СОУТ и возникновения недоработки часов в месяц?

После проведения СОУТ рабочая неделя медсестер 39 часов и возикает недоработка часов в месяц. В штатном 6 полных ставок медсестер и есть 0,5 ставки. Всего медсестер работает 7 человек. Можно ли сократить медсестру с 0,5 ставки, чтобы сохранить 0,5 ставки в штатном? Если можно, то как?
Читать ответы (1)
Татьяна
01.06.2017, 11:41

Как правильно указать количество рабочих часов сторожа в день и в неделю в справке на биржу при работе на 0,8 ставки

Сторож работал на 0,8 ставки по сменному грфику - как правильно указать количество рабочих часов в день и количество рабочих часов в неделю в справке на биржу.
Читать ответы (1)
Наталья
13.11.2015, 16:18

Выработка часов сторожа в МКОУ в январе 2016 года составляет 120 часов при 40-часовой рабочей неделе

В январе 2016 года в МКОУ выработка рабочего времени при 40 часовой недели составляет 120 ч. как будет работать сторож если у них такая же выработка часов.
Читать ответы (1)
Наталья
09.02.2015, 11:45

Оплата скользящего графика - как распределить рабочие и праздничные часы сторожу

Сторож работает по скользящему графику, допустим, в январе отработал норму 120 часов, из них 20-праздничные. Как оплатить 120-20=100 по окладу, а 20 праздничные?
Читать ответы (1)
Фаина
12.09.2017, 15:36

Установка норм часов сторожа детского сада и их влияние на зарплату при различных сменах

Кто устанавливает нормы часов для сторожа детского сада и каким образом эта норма влияет на зарплату, если оклад 3300 руб. на полной ставке. Смены с 18,00-06,00, а в выходные с 09,00-09,00.
Читать ответы (1)