Как защитить свои финансовые интересы при требованиях работодателя открыть зарплатную карту в другом банке
Предприятие, на котором я работаю заключило договор с другим банком и руководство требует открыть зарплатную карту в другом банке. Я открыла вклад в банке, через который до этого момента получала зарплату. Условием повышенных процентов по вкладу это получение зарплаты на карту банка. Если я буду получать зарплату в другом банке, как требует мой работодатель, то я потеряю довольно значительную сумму для меня по процентам. Когда я сказала об этом работодателю, он затребовал предоставить договор по вкладу, но я не хочу показывать договор кому либо и афишировать сумму вклада, это ведь моя личная конфиденциальная информация. Имеет ли право по закону работодатель требовать предоставление подобных документов?
Добрый день!
В данном случае работодатель действует неправомерно. Вам нужно составить и подать жалобу в Трудовую инспекцию и в Прокуратуру. Жалобу нужно подавать в ведомства по юридическому адресу работодателя.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
СпроситьНет, работодатель не вправе требовать от Вас документы, подтверждающие наличие заключенного договора банковского вклада в таких случаях
Спросить