Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я работаю в колледже воспитателем. Должны ли нам оплачивать новогодние праздники?

25.01.2024, 00:34
• г. Ставрополь

Я работаю в колледже воспитателем. Должны ли нам оплачивать новогодние праздники?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Праздники - нет. Работу в праздники - да, по ст. 153 ТК РФ, если сама работа эти дни не предполагается.

Спросить

Конечно должны, если работаете.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Анастасия
03.05.2021, 21:28

Работники садика должны работать на новогодние праздники, заявляют некоторые родители, но как быть с воспитателями?

Тогда получается работники садика, что должны исходя из вашей логики работать и новогодние праздники? Что нам воспитателям работать и с 1 по 10 января? Ведь магазины, аптеки и другие места работают!
Читать ответы (1)
НАТАЛЬЯ
26.10.2015, 23:09

Оптимальное время для выхода на работу после декретного отпуска, чтобы избежать работы в новогодние праздники

Нахожусь в декретном отпуске 1 год. Собираюсь выйти на работу. У меня осталось от отпуска 42 дня. Когда мне выгоднее выйти на работу, чтобы в новогодние праздники не выходить на работу?
Читать ответы (1)
Марина
30.10.2023, 10:35

Можно ли взять 2 выходных за свой счет в новогодние праздники, работая в частной аптеке и являясь супругой военнослужащего?

Можно ли взять 2 выходных за свой счет в новогодние праздники, работая в частной аптеке и являясь супругой военнослужащего?
Читать ответы (1)
Алёна
23.11.2023, 16:41

Нанимаемые на стажировку сотрудники - возможно ли их вызвать на работу во время праздников?

Мой молодой человек работает в ЛО МВД России на тр-те, проходит стажировку. Хотели узнать могут ли его вызвать на работу в Новогодние праздники 31-8 января?
Читать ответы (3)
Никита
15.01.2016, 19:03

Срок обжалования решения суда по делу невыплаты кредита вышел. Учитывались ли новогодние праздники?

Суд г Москвы вынес судебное решение по делу невыплаты кредита 16.12.2015. Решение суда было получено только 15.01.2015 г. В 17.20. До какого времени можно обжаловать решение суда, учитываются ли новогодние праздники.
Читать ответы (2)
Наталья
15.12.2011, 21:53

Изменение графика работы в новогодние праздники - правомерное действие работодателя или нарушение трудового договора?

Я работаю мерчендайзером в фирме почти 3 года. График пятидневка. Всё время пока я работала, в новогодние праздники всегда отдыхали как все. В этом году поменялся коммерческий директор и нас с 03.01 выводят на работу с 9.00 по 13.00. Работаю по трудовой и трудовому договору. В трудовом договоре есть пункты: 1. Работа не производиться в праздничные дни, предусмотренные действующим законодательством РФ. 2. Работодатель имеет право привлекать работника для сверхурочных работ, а также устанавливать работнику ненормированный рабочий день. При этом работодатель обязуется действовать строго в соответствии с нормами действующего трудового законодательства, регулирующими порядок привлечения работников к доп. работам. Имеет ли право работодатель вызывать работников на работу в новогодние праздники?
Читать ответы (1)
Светлана
03.10.2015, 14:00

Что делать, если меня заставляют идти в отпуск в новогодние праздники, учитывая мою военнослужащую должность и наличие ребенка?

Я военнослужащая женщина с ребенком до 14 лет. разведена. .Меня заставляют идти в отпуск в праздничные дни нового года, мотивируя это тем, что я фельдшер батальона курсантов и должна идти в отпуск, когда идут курсанты в отпуск. Что мне делать?
Читать ответы (1)
Наталья
02.07.2012, 10:49

Как начинается расчетный период в январе, учитывая новогодние праздники?

По договору необходимо часть средств оплатить до 6-го числа месяца, остаток-до 12-го. Как начинается расчетный период в январе, учитывая новогодние праздники?
Читать ответы (1)
Наталья
08.09.2019, 12:57

Работнице поставили отпуск на новогодние праздники, остальные будут работать сокращенным графиком

Работает на предприятии сменным графиком, и сотруднице поставили отпуск с 19.12 по 3.01 получается остальные будут работать 1/2 Так можно?
Читать ответы (1)
Алексей Николаевич
29.08.2014, 14:17

Возможность взять отпуск в новогодние праздники при сменном 12-часовом рабочем графике

При сменном 12 часовом рабочем графике у меня попадает ночная смена с 31 декабря на 1 января. Могу ли я взять отпуск по 31 декабря включительно, что бы на следующую смену выйти уже 3 января? Или если я в заявлении укажу до 01.01.2015 то автоматом буду отдыхать до 9 января? Спасибо!
Читать ответы (1)
Александр
22.12.2015, 09:21

Проблема с графиком работы на новогодние праздники - что сделает премьер-министр?

Наш премьер министр подписал указ, что на новогодние праздники будут длиться 10 дней с 1-10 января. А у меня по графику уже 2 января на работу. Если я не пойду что он может сделать?
Читать ответы (1)
Андрей
01.08.2015, 15:49

Как избежать неприятностей и быть готовым к непредвиденным ситуациям при покупке авиабилета на новогодние праздники

На что обратить внимание и как оградится от непредвиденных ситуаций при покупке авио билета СПб-Бангкок, через Киев украинскими авиалиниями. Билет думаю купить на новогодние праздники. Заранее благодарен.!
Читать ответы (2)
Дарья
21.08.2015, 09:24

Вопрос о компенсации за две недели отработки в новогодние праздники при написании заявления об увольнении в конце декабря 2015

Я планирую написать заявление об увольнении в конце декабря 2015, чтобы две недели отработки выпали на новогодние праздники. Мне как-то эти две недели будут оплачиваться? Или же, за такого плана выходные дни рассчет не производится?
Читать ответы (1)
Николай Вадимович
24.12.2014, 16:28

Работодатель не предоставил приказ о рабочих днях в новогодние праздники - как защитить себя?

Работодатель, объявил 5-6 января и 8-9 января рабочими днями. Приказа нет, тогда ему придётся платить вдвойне, я написал заявление (2 экз.) с просьбой ознакомить меня с приказом и уведомить меня о моих рабочих днях в период Нов. праздников. Но,он отказался принимать и подписать в моё заявление. Можно послать телеграмму с уведомлением. Вопрос: Как мне быть, если я не приду на работу, то он может поставить мне прогулы или нет? Спасибо.
Читать ответы (1)