Опасность прогрессирования травм - что грозит и положена ли страховка?

работодателем была проведена служебная проверка?

Добрый день! Обратитесь письменно в ФСС за разъяснением, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу.

Здравствуйте! В данном случае прежде чем писать какие то жалобы лучше сходить туда и все выяснить, а при необходимости обратиться на личный прием.

Нет, не относится. Перечень травм, подлежащих расследованию как производственных дан в ст. 227 ТК РФ.

Здравствуйте, Андрей! Если Вы следовании к месту выполнения работы или с работы на транспортном средстве, предоставленном работодателем (его представителем), либо на личном транспортном средстве в случае использования личного транспортного средства в производственных (служебных) целях по распоряжению работодателя (его представителя) или по соглашению сторон трудового договора - то есть вероятность признания ее производственной.

Здравствуйте! Если травма способствовала на ухудшение здоровья в пользу нетрудоспособности, можете получить от вашего работодателя компенсацию в виде денежных средств.

Если по заключению медэкспертизы вы не можете выполнять работу в соответствии с должностью, то В случае отсутствия вакантных должностей Вас могут уволить.

Как не трудоспособности меня уволили.

Да, тогда будет производственной

Считается. Другой вопрос, что вы делали на рабочем месте в выходной.

Нет, это не производственная травма

производственными травмами являются травмы, полученные при исполнении трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах.

если Вы просто шли на работу - это не производственная травма

Здравствуйте. Два, это возможно. Подавайте заявление в полицию.

Принять и рассмотреть его у вас обязаны. После принятия заявления проводится проверка о наличии состава преступлении ( з дня для решения вопроса о возбуждении уголовного дела- ст. 144 УПК РФ). При положительном решении выносится постановление о возбуждении уголовного дела. В соответствии со ст 162 УПК РФ, предварительное расследование должно быть проведено не позднее 2 месячного срока со дня возбуждения уголовного дела.

Добрый день! Виновнице грозит уголовная ответственность, а вы и потерпевшие можете получить компенсацию материального вреда в СК в пределах лимита (при соблюдении всех требований закона), компенсацию морального вреда непосредственно с виновника ДТП.

Можете, но будут требовать дополнительные обследования.

Напишите объяснительную и возьмите справки из поликлиники.

ЭТО НЕ СЧИТАЕТСЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ТРАВМОЙ,

ПОТОМУ КАК НЕПОСРЕДСТВЕННО ВРЕД ЗДОРОВЬЮ

БЫЛ НАНЕСЕН НЕ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ,

ДАЖЕ ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК (РАБОТНИК) ПО ДОРОГЕ НА РАБОТУ

ВОВСЕ УБИЛСЯ, ОРГАНИЗАЦИЯ, ЛИБО ФИРМА НЕ

НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА СВОИХ РАБОТНИКОВ,

ВНЕ ТЕРРИТОРИИ СВОЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ, МАКСИМАЛЬНО

НА ЧТО МОЖЕТ РАСЧИТЫВАТЬ РАБОТНИК, ТАК ЭТО ОПЛАТУ

БОЛЬНИЧНОГО ЛИСТА.

Нет, не сможете вы потом ничего оспорить. Поэтому если вы не уверены в порядочности работодателя, лучше не соглашаться на его условия.

только на платное отделение в большинстве случаев. можно сделать независимую

Вадим, ответить на вопрос "Как правильно составить исковое заявление о возмещении физического, имущественного и морального ущерба..." не представляется возможным. Можно говорить лишь об общих особенностях искового заявления в рамках уголовного процесса. В исковое заявление должно входить: описательная часть- что, где, когда произошло и с какими т/с. Должно присутствовать заключение СМЭ по телесным повреждениям, которые получили Ваша дочь и жена. Обоснование материального ущерба - прямые и дополнительные потраты, сопряженные с последствиями. Сумма морального вреда определяется Вами произвольно. Определенных рамок для сумм морального вреда не существует. Соболезную Вам...

Добрый вечер! Степень тяжести вреда здоровью определяет суд. мед.эксперт. Но никак не отдел кадров.. у них нет таких полномочий.

Олег, при подобной травме Вас наверняка посещала полиция, проводилась проверка, производилась судебная экспертиза степени тяжести телесных повреждений. Берете копию заключения эксперта и в кадры или иное место, где требуется названное заключение. С уваж.

Нет, это не одно и то же.

Алексей,добрый день! Согласно ПОСТАНОВЛЕНИЮ от 17 июля 1995 г. N 713 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ РЕГИСТРАЦИИ И СНЯТИЯ ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ С РЕГИСТРАЦИОННОГО УЧЕТА ПО МЕСТУ ПРЕБЫВАНИЯ И ПО МЕСТУ ЖИТЕЛЬСТВА

В ПРЕДЕЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" п.16. Гражданин, изменивший место жительства, обязан не позднее 7 дней со дня прибытия на новое место жительства обратиться к должностным лицам, ответственным за регистрацию, и представить:

документ, удостоверяющий личность;

заявление установленной формы о регистрации по месту жительства;

документ, являющийся в соответствии с жилищным законодательством Российской Федерации основанием для вселения в жилое помещение.

В случае отсутствия жилищно-эксплуатационных организаций при заселении жилых помещений, принадлежащих на праве собственности гражданам или юридическим лицам, указанные документы представляются этим гражданам или представителю юридического лица, на которого возложены обязанности по контролю за использованием жилых помещений.

ч.2 ст. 19.15 Кодекса об административных правонарушениях предусматривает ответственность за допущение лицом, ответственным за соблюдение правил регистрационного учета, проживания гражданина Российской Федерации без удостоверения личности гражданина (паспорта) или по недействительному удостоверению личности гражданина (паспорту) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства, а равно допущение гражданином проживания в занимаемом им или в принадлежащем ему на праве собственности жилом помещении лиц без удостоверения личности гражданина (паспорта) либо без регистрации по месту пребывания или по месту жительства -

влечет наложение административного штрафа в размере от двух тысяч до двух тысяч пятисот рублей.

Желаю удачи

Ответ отключен модератором

Юрий Валерьевич,

вам нужно оформить это как травму на производстве. Травма на производстве считается, даже если она получена по дороге на работу.

Сообщите о вашем случае в трудовую инспекцию.

Согласно статье 184 Трудового кодекса, сотрудникам должны выплатить: пособие по временной нетрудоспособности из расчета 100% оклада; компенсацию всех расходов, которые работник понес из-за травмы — на лечение, поездку в санаторий, ремонт транспорта, медикаменты, сиделку, реабилитацию.

Работодатель обязан оформить вам Акт по форме Н 1 - это поможет вам получать пособия даже в дальнейшем, если через несколько лет у вас будут последствия этой травмы.

Если вы хотите чтобы вам оформили производственую травму, необходимо действовать поэтапно:

написать заявление работодателю о расследовании несчастного случая

По результатам расследование принимать решение, т.е. если будет написано что травма получена в быту, вам надо писать заявление в трудовую инспекцию о проведении дополнительного расследования

Сейчас идет лечение и его будут лечит и восстанавливать потом уволят.