У меня малолетние дети. Могут ли меня заставить работать по графику 12 часов и в ночь.

График работы инвалида детства 3 группы - возможно ли требовать работу только в дневное время?

Инвалид детства 3 группы, работаю по 12 часов днём, переводят на другой участок, там график 1 день, 1 ночь по 12 часов, могут ли заставить работать в ночь или я могу требовать чтобы мне предоставили 2 дня работать только в дневное время.

Читать ответы (2)

Регламентация и возможные нарушения двухсменного графика работы - вопросы и ответы

Вопрос касается двухсменного 12-часового графика работы. Скажите, пожалуйста, при четырехбригадном режиме работы можно ли работать по графику Ночь - День - 48 часов отдыха. Не считается ли это нарушением каких-либо норм/законов? Ранее я слышала только о графике День - Ночь - 2 дня дома. Подскажите, пожалуйста, регламентируются ли графики работы двухсменного режима какими-либо актами или законами?

Читать ответы (1)

График работы и переработка для медсестры в больнице - правила и ограничения

Я работаю в больнице мед сестрой. У меня 36-часовая рабочая неделя. Работаю по графику, по 12 часов на 1 ставку. Заявление на переработку я не писала. По производственной необходимости сколько часов в месяц руководство имеет право заставить меня работать без моего согласия? Имеют ли право в график мне поставить 2 ночи подряд? То есть сегодня, отработав ночь, я в 9.00 сдала смену, и сегодня мне нужно пойти к 18.00 на работу тоже в ночь.

Читать ответы (1)

Особенности 12-часового сменного графика - возможность работы в выходные и отпускных днях

12 часовой сменный график. День, ночь, отсыпной. Суббота и воскресенье выходные. Если не хватает часов, могут ли заставить работать в субботу (выходные)?

Читать ответы (1)

Изменение графика работы без согласия сотрудников - как защитить свои права на работе?

Работаем больше года по графику сутки через трое. С первого января график планируют поменять. Месяц назад разговор был о графике - два дня по 12 часов, выходной, две ночи по 12 часов и потом три дня выходных. 22.12 был составлен другой график - 12 часов в день, потом 12 часов в ночь и два выходных. Имеет ли право отдел кадров изменять графики на их усмотрение? И что можно сделать, чтобы был адекватный график. На работе жить не хочется. Также шел разговор, что мы будем работать с 8 до 20, но закрывать будут не 12 часов, а только 11 или вообще 10. Законно ли это?

Читать ответы (2)

И могут ли меня перевести на более низкооплачиваемую работу?

У нас сменный график работы по 12 часов смена (день, ночь, отсыпной, выходной). Могут ли меня по приказу заставить работать в две смены? И могут ли меня перевести на более низкооплачиваемую работу?

Читать ответы (1)

Имеет ли работодатель право изменить график работы, указанный в трудовом договоре, на сменный график?

В трудовом договоре, заключенным с работодателем, указан график работы-дневной. Имеет ли право работодатель заставлять меня работать по сменному графику (2 в день по 12 часов, 2 в ночь по 12 часов)?

Читать ответы (1)

Каковы мои права, если начальник требует от меня работать 2 недели по 12 часов в отсутствие сменщика и при условии

Может ли меня начальник заставить работать 2 недели при графике 2/2 в отсутствие сменщика он уходит в отпуск. В трудовом договоре написано, что режим труда: режим гибкого рабочего времени с предоставлением выходных дней по скользящему графику. Могут ли меня заставить работать 2 недели по 12 часов?

Читать ответы (2)

Директор магазина - права и обязанности при изменении графика работы на время замещения сотрудника

Я работаю директором магазина. Работаю на графике 5/2. На время больничного листа администратора встал в график 2/2 по 12 часов чтобы замещать сотрудника. Мой руководитель требует чтобы я работал 3/1 (12,12,8 часов) . Имеет ли он право заставить меня работать по такому графику если я не хочу.

Читать ответы (1)

Могут ли медсестру заставить работать сутки без ее согласия и как защитить себя от этого?

Я медсестра в терапии. Могут ли меня заставить работать сутками без моего согласия. И что делать, если составят график и заставят выходить на сутки. Имею ли я право отработать 12 часов и уйти, т.е.оставить отделение. И могут ли еще заставить работать В день в ночь и один выходной.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59