С октября 2012 должна была получать соцвыплаты до 1,5 лет, но мне выплатили только за октябрь и 2 месяца я ничего не получала.
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, устроена у частного предпринимателя. С октября 2012 должна была получать соцвыплаты до 1,5 лет, но мне выплатили только за октябрь и 2 месяца я ничего не получала. Вопрос - могут ли задерживать эти выплаты и как мне их получить (в бухгалтерии ссылаются на то, что денег нет, соответственно выплачивать нечем)
Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. с сентября месяца 2012 года должна получать ежемесячное пособие, в октябре за сентябрь не получила, так как не хватало документов, о чем специалист по кадрам заранее не сообщила, позже документы были сданы. Сейчас должна была получить в ноябре пособие за сентябрь и октябрь, но перечислений снова нет. законно ли задерживать выплату пособия в данном случае? Куда писать жалобу если вина специалиста по кадрам? Спасибо за ответ.
Я была официально устроина с 2010 года. С лета 2012. Написала заявление об отпоске до 3-х лет т.е. до октября 2015. В октябре 14 г. Я узнала что меня уволили 30 июня 2014 г. в связи с ликвидацией предприятия выходного пособия мне не выплатили сказали что я в декрете и мне ничего не положино. Как мне можно с начальства получить пособие?
В июле была должны выйти с декретного отпуска но написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до октября месяца. В октябре вышла с декретного отпуска, вопрос такой могу ли я получить отпускную компенсацию за 2019 год?
Скажите пожалуйста мой декретный отпуск заканчивается 22 декабря. А ребенок родился 15 октября. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет начинается после окончания декретного отпуска. Должна ли бухгалтерия оплатить месяцы октябрь, ноябрь и декабрь пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет? или эти месяца не считаются? Как правильно должны мне начислить это пособие?
У меня двое детей - старшему в октябре 2014 года исполнилось 3 года, младшему ребенку в октябре 2014 исполнилось 2. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет я с апреля уже не должна получать. Сложилась ситуация, что до октября 2014 мне продолжали выплачивать пособие. Так еще с апреля 2013 года (когда старшему исполнилось 1,5 года) мне стали платить пособие в двойном размере (и за первого и за второго ребенка). Была в бухгалтерии и выяснилось, что по ошибке мне отпуск по уходу за ребенком поставили до 2018 года, а у меня заканчивается в октябре 2015. Возможно из-за этого шли выплаты.
Бухгалтерию я поставила в известность, что платят лишнее, но даже после этого продолжали платить в двойном размере пособие!
Можно ли эту ошибку отнести к счетной? Должна ли я возвращать эту переплату?
У меня двое детей - старшему в октябре 2014 года исполнилось 3 года, младшему ребенку в октябре 2014 исполнилось 2. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет я с апреля уже не должна получать. Сложилась ситуация, что до октября 2014 мне продолжали выплачивать пособие. Так еще с апреля 2013 года (когда старшему исполнилось 1,5 года) мне стали платить пособие в двойном размере (и за первого и за второго ребенка). Была в бухгалтерии и выяснилось, что по ошибке мне отпуск по уходу за ребенком поставили до 2018 года, а у меня заканчивается в октябре 2015. Возможно из-за этого шли выплаты.
Бухгалтерию я поставила в известность, что платят лишнее, но даже после этого продолжали платить в двойном размере пособие!
Подскажите, каким образом с меня эта сумма будет взыскаться? И можно ли эту ошибку отнести к счетной?
Я нахожусь в декретном отпуске, больничный лист закончился 13 октября, вопрос: мне за октябрь должны начислить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет?
Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Декретный отпуск кончился 14.08,а с 15.08 начался отпуск по уходу за ребёнком. Работаю официально в ИП, заработную плату выплачивают 15 числа. 15. 08 получила выплаты по беременности и родам. 15.09 должна была получить ежемесячное пособие до полутора лет, но работодатель на 17.09 ничего мне не перевёл. На мой вопрос почему мне ничего не выплачивают она ссылается на бухгалтерию, что там новый бухгалтер и какие то проблемы. Документы все на выплату пособия и заявление я подала до 15.08. Подскажите пожалуйста как мне правильно действовать в данной ситуации?
Нахожусь сейчас в декретном отпуске... пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет еще не получала но ребеночку уже три месяца... ушла в декрет с работы устроенна офицеально... на работе сказали что пособие буду получать на месяц позже скажите это правильно?! еще вопрос какие выплаты должна мне организация выплатить.
