Права пенсионеров при сокращении - возможность обратиться в центр занятости для трудоустройства и получения компенсации

23.01.2013, 07:16

• г. Сочи

Если я пенсионер по старости, попала под сокращение, имею я право обратиться в течении 14 дней в центр занятости, для дальнейшего трудоустройства и получения компенсационных выплат в течении 2-х месяцев.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Арестов К.П. 4.8

23.01.2013, 07:28,

г. Снежногорск

Для получения выплат за третий месяц от работодателя вы обязаны стать на учет в ЦЗ.

Безработной вас не признают, будет стоять на учете как подыскивающая работу.

Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Спросить

Адвокат

Квактун Р.Н. 4.7

23.01.2013, 09:40,

г. Краснодар

Ирина,добрый день! Да, сможете, поэтому обязательно в 14-дневный срок и не позже устройтесь в Центр занятости и за 3 мес. получите среднюю заработную плату....

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 430 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Права пенсионеров при сокращении - возможность обратиться в центр занятости для трудоустройства и получения компенсации

Сочи - онлайн услуги юристов