Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

01.2005 г. написала заявление, в котором попросила уволить меня 27.01.2005 г. переводом в другой детский сад.

28.01.2005, 13:54
• г. Новосибирск

Я работаю воспитателем в детском саду. 13.01.2005 г. написала заявление, в котором попросила уволить меня 27.01.2005 г. переводом в другой детский сад. 25.01.2005 г. я ушла на больничный. 27.01.2005 г.я пришла в детский сад по месту работы за трудовой книжкой, но мне сказали, что выдать ее не могут, т.к. не имею право увольнять в период временной нетрудоспособности. Скажите, права ли заведующая детским садом отказывая мне выдать трудовую книжку 27.01.2005 г.?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Заведующая не права. По всей видимости, она спутала увольнение по инициативе работодателя (ст. 81 ТК РФ) там действительно есть такой пункт. Вы же увольняетесь по собственному желанию и указания на временную нетрудоспособность там нет. Соответственно и её заявление по поводу вашего больничного неправомерно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга Викторовна
20.03.2016, 09:01

Устроится ли дочь воспитателем в другой детский сад после увольнения?

Моя дочь работает воспитателем в детском саду. Стаж работы один год, Заведующая детским садом решила её уволить, по статье несоответствие должности. Сможет ли дочь устроиться в другщй детский сад на работу или это конец её работе воспитателем?
Читать ответы (2)
Ольга Николаевна Кулина
30.12.2018, 21:01

Права воспитателей и заведующих детским садом - вопросы и ответы

Имеет ли право воспитатель пенсионер присутствовать на корпаративе в детском саду, посвященном Новому году? Имеет ли право воспитатель пенсионер, отработавший сорок лет в детском саду, приходить на детские утренники в детский сад? Имеет ли право воспитатель востановиться на работе в детский сад, после вынужденного сокращения, когда заведующая без всякой причины отказалась востановить воспитателя на рабочее место, хотя была такая возможность, а взяла других людей на это место. Имеет ли право заведующая детским садом устроить в детсад пять своих родственников?
Читать ответы (5)
Василий
27.04.2015, 23:14

Проблемы с переводом в детский сад - отказ директора и последствия для трудовой книжки

В уведомлении о предстоящем сокращении в связи с отделением детского сада от школы подписанном нами сказано, что вы будете сокрашены с 1 июня, если не согласитесь переводом перейти теперь в самостоятельную единицу детский сад. Были написаны завяления уб увольнении переводом из Хохольской СОШ в детский сад Колокольчик и заявления о приеме нас на работу в детский сад. Однако заведующая детским садом отказалась нас принять на работу. Насколько это возможно, ведь само уведомление уже предусматривало наш перевод. Как может директор щколы теперь нас сократить, если мы написали ей заявление уволить переводом в детский сад? И что будет написано в трудовой книжке.
Читать ответы (3)
Евгения
02.03.2015, 16:06

Работа воспитателем в детском саду - возможность для студента без высшего образования?

Я устроилась на работу в детский сад воспитателем, спустя 4 месяца мне сказали, что меня не имели права брать на работу без образования. Скажите пожалуйста, имею ли я право работать воспитателем в детском саду будучи студенткой 5 курса вуза? Образования, кроме школы нет. И могут ли меня уволить с этого места работы и на каких основаниях?
Читать ответы (1)
Елена
18.10.2019, 09:58

Запрет на прививки в детском саду - как родители вынуждены терять рабочее время?

У меня ребенок посещает детский сад, я работаю. В детском саду есть медсестра (на 0,2 ставки, основная работа у нее в ФАПЕ-фельдшерско-акушерский пункт), заведующая детским садом запретила медсестре прививать детей посещающих дет. сад в здании детского сада, сказав что в детском саду нет оборудованного медкабинета (там его действительно нет вообще, мед. сестра осматривает детей прямо в группе. То есть родители вынуждены отпрашиваться с работы чтобы отвести ребенка в ФАП на прививку, а затем увести в дет. сад.
Читать ответы (15)
Ирина
13.05.2016, 16:20

Что предусмотрено для воспитателей в период капитального ремонта детского сада?

Я работаю воспитателем в детском саду. С 01 июня 2016 года сад закрывают на капитальный ремонт (на 5-6 месяцев). Кого-то из воспитателей устраивают на работу в другие детские сады, но не всех. Скажите, должен как-то оплачиваться этот период, пока детский сад на ремонте. На что жить эти 6 месяцев? Детский сад муниципальный.
Читать ответы (1)
Юлия
05.09.2016, 15:14

Как решить вопрос с местом в детском саду при разной регистрации

Вечный вопрос на тему места в детском саду). У нас прописка в Ростове-на-Дону, в Москве официальная временная регистрация в доме, соседнем с детским садом. Дочке 3,5 года. Стоим в очереди в два детских сада. В одном - место 45, в другом - 141. Попытались позвонить в детский сад узнать, что с этим делать - сказали, только звонить в департамент. А вопрос по сути: - есть ли какие-то рекомендации, кроме ждать. - можно ли просить места в ГКП при временной регистрации - могут ли нам предложить место в каком-то другом детском саду. Заранее большое спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Людмила николаевна
31.01.2015, 23:47

Возможно ли временное переведение инструктора физвоспитания в детском саду на должность воспитателя без его согласия?

Я работаю инструктором физвоспитания в детском саду. Вопрос: Имеет ли право заведующая детским садом временно меня перевести работать воспитателем на время его (воспитателя) болезни, без моего согласия.
Читать ответы (1)
Наталья
05.04.2015, 16:04

Как преодолеть препятствия при поиске работы и побороть клевету заведующей?

Помогите, пожалуйста. Сейчас я работаю воспитателем в детском саду, хотела устроиться на работу в должности заведующей детским садом в другой детский сад, но заведующая, под руководством которой я сейчас работаю, дает мне плохую характеристику на словах в управлении дошкольного образования. Из-за этого меня не берут на работу, хотя я имею высокий уровень среди воспитателей. По моему мнению: заведующая не хочет терять квалифицированного воспитателя, по этому пошла на клевету. Как мне быть в этом случае? Я не хочу быть рабом заведующей.
Читать ответы (1)
Хорхордина Елена Юрьевна
15.03.2017, 14:11

Как вернуться на прежнее место работы в детском саду после увольнения

У меня такая проблема: я работаю в детском саду, воспитателем. На группе работают 2 воспитателя, но моя напарница ушла в декретный отпуск. На её место взяли временно другого человека. Проработав 9 лет, я решила уволиться и перейти работать в другой детский сад. Проработав в другом детском саду неделю, я поняла, что не смогу тут работать и хотела бы вернуться обратно. Но я столкнулась с такой трудностью: заведующая моего детского сада (в котором я проработала 9 лет) сказала мне, что она не может взять меня на прежнее место, так как воспитатель, который работает на месте человека, который в декрете, претендует на переход на постоянную работу. А меня она может взять теперь только на место того человека, который в декрете. Но меня это не устраивает, я хочу на свое место. Мне нужна постоянная работа, а не временная. Подскажите, что мне делать? Могу ли я претендовать на свое прежнее место? И кто решает этот вопрос: заведующая детским садом или управление образованием?
Читать ответы (1)