Каким образом можно изменить решение об увольнении в течение двух недель?
Вопрос из серии про увольнения. Вскоре заканчивается заключённый со мной полугодичный контракт, продлевать его я не хочу. Непосредственный начальник на это ответил что мне надо написать заявление ПСЖ и далее отработать две недели, после чего я могу быть свободен.
Следующий вопрос - могу ли я передумать в течение этих двух недель?
Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения. Уволить при этом Вас обязаны по п.2 ч.1 ст.77 ТК РФ, в в связи с истечением срока трудового договора. Обязанность работника по извещению работодателя о прекращении ТД законодательством не предусмотрена, т.о. в последний день действия ТД Вы вправе требовать полного расчета и выдачи трудовой книжки, а на следующий день на работу выходить Вы уже не обязаны.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 431 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Больничный влияет на рассмотрение заявления об увольнении или требуется отработка двух недель после его окончания?
Я написала уже заявление на увольнение и ушла на больничный.
Какаие причины могут позволить мне не отрабатывать эти две недели?
Возможно ли отозвать заявление об увольнении в течение двух недель отработки в магазине «Пятерочка»
Можно ли использовать липовый листок нетрудоспособности при увольнении?
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
И если в течении этих двух недель я буду на больничном мне продлят отработку.