Каков размер выплаты компенсации при сокращении?
Ответьте, пожалуйста, каков размер денежной компенсации, выплачиваемой работнику, увольняемому по сокращению штатов. Спасибо.
Ирина!
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 статьи 81) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 статьи 81) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроустроен.
Основание ст. 178 ТК
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Размер выходного пособия при увольнении по сокращению штатов при реорганизации предприятия
На нашем предприятии идет сокращение штатов, нам уже выдали уведомления о сокращении.
В каком размере выплачивается компенсация при увольнении работника по сокращению штатов с письменного согласия работника?
Учет травмы при увольнении по сокращению штатов - основания и возможные сценарии
Какие выплаты полагаются увольняемому работнику при сокращении штатов согласно ТК РФ?
Какие выплаты полагаются такому работнику при сокращении штатов?
Когда должны выдать зарплату, выходное пособие и трудовую книжку работнику, увольняемому по сокращению штатов.
Порядок сокращения штатов на предприятии согласно законам РФ - возможно ли увольнение одного сотрудника и компенсационные выплаты