Владимир
28.05.2013, 13:17
Спор о передаче власти в ТСЖ - Как достичь выполнения решения общего собрания без конфликтов и угроз?
Читать ответы (1)
ТСЖ уменьшилось на один многоквартирный дом (236 квартир). Решением собрания выбрали нового председателя. Объем работы уменьшится. По нормам (остался один 117 квартирный дом) в штатном не может быть техника на 1 ставку, паспортиста на 1 ставку (а сейчас они работали на 1 ставку). Эти работники требуют оставить у них старую з/п или уволить по сокращению. Как поступить? На что сослаться?
Увольняйте по сокращению.
СпроситьНо у нас нет средств(собираем на много меньше средств с 1 января)на выплату з\п два месяца(т.к.их не предупреждали письменно)пока они работают и выплату по сокращению. Можно открыть новое ТСЖ(тот дом,который отделился,организовали новое ТСЖ и все долги тоже остались у нас)
Спросить