Может ли начальник при увольнении написать плохую характеристику и на каком основании?

Прохожу службу в МВД города Ростова-на-Дону в конвое, хочу перевестись в другое подразделение однако начальник полиции города запретил переводы из нашего подразделения в связи с некомплектом. Насколько законен такой запрет и как все таки перевестись?

Опишите Вашу ситуацию в общих чертах работаю на крымской ЖД в ПМС хочу перевестись в другое подразделение но перевод не дают, а в другом подразделении берут только по переводу. Имеют ли право не дать перевод?

Служу в силовой структуре. Внутри нашего отряда реорганизация отдельного подразделения в котором я прохожу службу. Вывод за штат. Хочу получить уведомление, что бы продолжать службу в другом подразделении. Руководство говорит, что уведомления выдаваться не будут. При этом в скором будущем нам нужно будет писать рапорт на согласие предложенной мне должности. Продолжать я службу в этом подразделении я не хочу.

Служу в полиции в ОВО. Мне предложили перевод в другое подразделение. На новом месте все необходимые для перевода документы подписали, в моем подразделении так же,но кадровый работник удерживает рапорт и личное дело, ссылаясь на то, что в подразделении, из которого я перевожусь, нехватка кадров, и передаст личное дело лишь осенью. Но, в новом подразделении до осени мою должность держать не будут. Подскажите, правомерны ли действия кадрового работника, и какими должны быть мои ответные действия. Спасибо.

Я работаю в мвд хочу перешил перевестись в другое подразделение пришел запрос на мое личное дело а начальник подразделения в котором я работаю мне в переводе отказывае что мне делать?

Возможен ли перевод из ОВД в УФСИН или это может происходить только через увольнение? Начальник, узнав о планах, пригрозил не дать согласие на перевод, а в случае увольнения - дать плохую характеристику. Какие меры предпринять заранее во избежание неприятностей при осуществлении плана?

Работаю в мвд хочу перевестись в ловд, с ловд пришёл запрос на личное дело, начальник сказал что перевод мне никто не даст только через увольнение как мн поступить дальше.

Я сотрудник отдела кадров в системе мвд, хочу перевестись на равнозначную должность в другое подразделение, которое к отделу кадров не имеет отношения. Я хочу узнать если начальник отдела полиции разрешает перевод внутри отдела, почему рапорт о переводе из отдеда кадров должен согласовывать начальник управления отдеда кадров? Я же не в кадровой службе хочу работать, и не на вышестоящую должность претендую, а просто хочу перевестись в другую службу. Если руководитель отдела разрешил перевод, почему рапорт о переводе должен согласовывать согласен он или нет с уходом сотрудника из его подоазделения?

Я прохожу службу в ГУ МВД, написала рапорт на перевод на вышестоящую должность в другое ГУ МВД. Все руководители мои согласовали и разрешили перевод. Отдала рапорт в кадры и получила ответ, что начальник кадров ещё не согласовал и скорее всего не согласует. Вопрос. Я прохожу службу в подразделении розыска, а не кадров, все мои три руководителя мне подписали рапорт. Неужели Кадры могут мне отклонить перевод? Разве они не всего лишь исполнители? Разве не руководитель подразделения принимает такие решения? Мне кажется это самоуправство кадров. Уточняю. Рапорт согласовали именно руководители, не их замы.

И если вдруг Кадры не пропустят перевод куда подавать жалобу и на что ссылаться? Спасибо.