Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как обезопасить себя при увольнении и получить задолженную зарплату - подсказки и советы

18.02.2013, 22:20
• г. Санкт-Петербург

У моего работодателя имеется задолженность передо мной по зарплате. В данный момент я нахожусь на больничном, за это время успел уволиться главный бухгалтер и директор хочет увеличить количество моих обязанностей. Я на это не согласна и в принципе готова уволится, но боюсь что останусь без своих денег. Зарплата у нас серая, с конца декабря официальная часть не выплачивалась, выплата производится на карточку. Про неофициальную часть вообще думаю можно забыть. Подскажите как я могу себя обезопасить и как вести себя при увольнении, если не будет произведен окончательный расчет? Какие документы подписывать, а какие нет? забирать ли свою трудовую (есть опасность что если я ее там оставлю на время разрешения споров, то больше вообще не увижу)? и что делать дальше? Куда идти жаловаться, чтобы получить свои заработанные деньги? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ни как не обезопасить. Работадатель обязан произвести расчет в последний день работы исходя из ст.84.1 ТК РФ. Если нет то с жалобой в государственную инспекцию по труду и в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги