Как действовать при задержке заработной платы более 10 дней в охранном предприятии?
Я работаю в охранном предприятии, зарплату платят 10 числа, аванс выдают всего 1000 рублей 25 числа. В этом месяце 10 числа приехав за заработной платой, получил отказ. Бухгалтер оргументировал тем, что предприятия не выплатили им денежные средства. Подскажите в какие сроки и куда нужно обращаться при задержке заработной платы более 10 дней.
Здравствуйте Анастасия!
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
СпроситьКоркино - онлайн услуги юристов
Способы возврата переплаченных денежных средств предприятию, после взыскания с него долга
Возможна ли компенсация за задержку зарплаты по закону ТК РФ и статье 236?
На предприятие наложен штраф о нарушении о задержки зарплаты, по заявлениям сотрудникам.
