Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если предлагают увольнение по соглашению, но не предлагают другую работу?

17.03.2013, 21:14
• г. Куровское

Как лучше поступить: согласиться на увольнение по соглашению сторон или добиваться сокращения, другую работу не предлагают? Сокращать не сокращают?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, Надежда.

Лучше вам если будет сокращение, при увольнении по соглашению сторон кроме ЗП и отпускных вы ничего не получите и останетесь без работы

Спросить

увольнение по сокращению выгоднее, чем увольнение по соглашению сторон.

В любом случае решение принимать Вам.

Спросить

Надежда ДОБИВАТЬСЯ сокращения Вы не можете! Вы можете просто ходить на работу, отказываться от подписания соглашения сторон и заявления по собственному, т.е. работать дальше. А работодатель пусть уже уговаривает Вас подписать соглашение сторон, чтобы Вы ушли и при этом предлагает приемлемые условия в части компенсации. В соглашении сторон можно прописать ЛЮБУЮ компенсацию, часто на практике в таких случаях прописывают 5 з/п (эквивалент максимальным выплатам при сокращении).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России