В течении какого времени предприятие обязано произвести расчёт с работником, при увольнении по сокращению?
• г. Омск
При увольнении по ч. 2 ст. 81 ТК РФ, в течении какого времени предприятие обязано полностью расчетаться с работником предприятия?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
19.03.2013, 08:21,
г. Новокуйбышевск
расчет в день увольнения
СпроситьОмск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Марина
10.05.2006, 11:15
Вопрос заключается в том что могу ли я уволиться с данного предприятия, не выплачивая при этом суммы оговоренной в контракте.
Читать ответы (1)
Павел
12.07.2014, 08:17
Получение долгов по заработной плате после увольнения - сроки и ограничения
Читать ответы (1)
Марсель
20.08.2022, 18:45
Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия
Читать ответы (1)
Марина
07.12.2016, 12:52
Материальная ответственность руководителя муниципального унитарного предприятия и необходимость комиссии при его увольнении
Читать ответы (1)
Оксана
29.08.2014, 18:56
Оплата больничного после написания заявления об увольнении - правила и сроки
Читать ответы (2)
Андрей
13.03.2011, 21:54
Должен ли я вернуть деньги за учебу ликвидированому предприятию?
Читать ответы (2)
Ирина
14.07.2003, 08:55
Право на увольнение без возмещения затрат - разрешение ситуации с обучением на предприятии
Читать ответы (2)
Елена
22.02.2014, 08:30
Несогласие с устным поручением руководителя и проблемы увольнения при объединении предприятий
Читать ответы (5)
Елена Вадимовна
27.04.2014, 11:45
Увольнение главного бухгалтера при реорганизации муниципального предприятия А путем присоединения к предприятию Б
Читать ответы (1)