Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

А в апреле собираются уволить по статье.

19.03.2013, 02:21
• г. Судак

Скажите пожалуюста

Меня пытались заставить выполнить работу которая не входит в мои должностные объязанности я откозалсы а за это руководство мне объявило выговор и лешило доплаты за январь, февраль 2013 год. А в апреле собираются уволить по статье.

Что мне делать?

Заранее спасибо!

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Судак - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина
30.11.2012, 17:53

Опасности выговора с занесением в личное дело - возможность увольнения и право на обжалование

Начальник вынес мне выговор с занесением в личное дело, чем это опасно? Могут ли меня уволить из-за этого выговора. Руководитель поручил мне выполнить работу, которая не входит в мои должностные обязанности, после моего отказа вынес выговор. Могу ли я это обжаловать?
Читать ответы (2)
Лилия
23.12.2013, 20:08

Нарушение закона и неправомерное поведение в отношении сотрудника

Работаю в бюджетной организации (детский санаторий) секретарём руководителя (официально моя должность называется оператор ЭВМ), в связи с переходом санатория под другое ведомство меня сокращают. Пытались вынудить меня написать заявление по собственному, не написала, неофициально отстранили от работы путём закрытия доступа на рабочее место, сейчас пытаются заставить выполнять работу которая не входит в мои должностные обязанности. Законно ли это? Как мне быть?
Читать ответы (1)
Гульнара
06.01.2016, 07:24

О просьбе заместить уволившегося заместителя директора - возможные аргументы и правовые аспекты

Я работую учителем информатики. На меня частично возложили обязанности зам. директора по учебной работе, что не входит в мои должностные обязанности. В данный момент зам. директора уволилась. Как можно грамотно аргументировать свой отказ выполнять эту работу? Имеет ли право директор по приказу заставить меня выполнять эту работу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
12.07.2004, 21:12

Что мне делать, чтобы меня не смогли уволить "по статье" за прогул или еще как-нибудь?

Меня пытаются уволить с работы. По сокращению штатов меня уволить нельзя, т.к. я - мать-одиночка ребенка-инвалида (ребенку 6 лет). меня принуждают написать заявление "по собственному желанию". я отказываюсь! Что мне делать, чтобы меня не смогли уволить "по статье" за прогул или еще как-нибудь? Начальник пытается меня заставить делать неквалифицированную работу, которая не прописана в моих должностных обязанностях... в должностной инструкции звучит только фраза "...и выполнять отдельные распоряжения руководства".
Читать ответы (1)
Ольга Евгеньевна
01.08.2016, 23:10

Проблемы с выполнением плана по привлечению клиентов и вопросы к моей должностной инструкции - как следовать?

Я работаю в организации 6,5 лет. В мае 2016 мне Приказом довели план по привлечению клиентов. В связи с тем, что условия, предлагаемые нашим предприятием не конкурентноспособны, выполнить план по привлечению не могла. Мне объявили выговор. В июле план по привлечению клиентов по той же причине не выполнен. Снова объявили выговор и хотя уволить по статье. В должностной инструкции сказано, что в мои обязанности входит в том числе привлечение клиентов. Что мне делать?
Читать ответы (2)
Илья Владимирович
25.06.2014, 10:03

Принуждение к выполнению незаконных обязанностей - могу ли я отказаться подписывать новый договор?

Я инженер на меня навешивают работу, которая не входит в мои должностные обязонности, человек который навязывает именно эту работу предложил руководству повысить меня до инженера 2 к с включением в договор в должностные обязанности вот именно этой Навязанной работы. Имею ли я право не подписываться в договоре?
Читать ответы (2)
Татьяна Викторовна
22.01.2015, 10:44

Правомерность действий руководителя и отказ от выполнения несоответствующих должностных обязанностей

Правомерны ли действия руководителя? Я работаю главным бухгалтером. Весь 2014 получала доплату за работу экономиста, которая не входит в мои должностные обязанности. Данная доплата утверждена в положении о доплатах, не входящих в должностные обязанности работников. Данная доплата выплачивалась постоянно сколько существует учреждение. И только в этом году директор учреждения отменила мне эту доплату, утверждая, что эти обязанности входят в мои должностные обязанности. Когда я попросила показать мне мою должностную инструкцию, то оказалось, что ее нет в личном деле. Хотя я ее подписывала при приеме на работу. Согласно трудового договора я принята просто главным бухгалтером, без каких либо исполнительных экономических функций. В настоящий момент мне предложили подписать должностную инструкцию, где как считает руководитель, включена и экономическая работа. Я отказалась подписывать эту должностную инструкцию. Подскажите, пожалуйста, правомерны ли действия руководителя? Могу ли я отказаться от выполнения экономических функций? Как вообще поступить в данной ситуации? С уважением Татьяна.
Читать ответы (1)
Илья
19.11.2015, 06:27

Роль и значение письменного и устного распоряжения начальника в работе сотрудника

Что такое письменное или устное распоряжение начальника Просто я не выполнил устное поручения своего начальника, но потому что оно не входит мои должностные обязанности или начальник может тебя устно или письмено заставить делать любую работу даже починить унитаз что ли))) и за этого нас лешили премии. Просто в положения о премии у нас написано что мы должны исполнять устные и письменные распоряжения своего руководителя. Но как я понимаю их что они должны входить в мои должностные обязанности если они не входят я могу их не выполнять или за оделенную плату могу выполнить.
Читать ответы (1)
Тамара максимовна
19.12.2014, 08:05

Могут ли уволить за отказ выполнить незаконную работу и строгий выговор декабря 2013 года?

Предлагают уволится за отказ невыполнить незаконную работу. Или сказали уволят по статье за строгий выговор декабря 2013 года и меет ли право администрация гос предприятия уволить меня за это? спасибо.
Читать ответы (2)