Неправильно начислено - сколько должны выплатить при увольнении мужа-учителя?
Мой муж работал учителем, уволился с работы 2 марта, проработал около 15 лет, приказ об увольнении с 5 марта, ему заплатили при увольнении 6000 рублей, но мне кажется, что неправильно начислено, зарплата начисления около 9-10 тысяч рублей, без алиментов на руки получает 6-7 тысяч рублей, отпуск должен быть летом продолжительностью около 2-х месяцев, насколько я знаю ему должны выплатить за отпуск, а это явно не 6000 т.р. Помогите высчитать примерно сколько должны выплатить при увольнении.
Для произведения расчета Вам необходима помощь бухгалтера,а порядок действий при наличии нарушения вам подскажут здесь.
Спросить
Мой муж уволился 30.12.2008 по собст. Жел.,точнее вынудили-большое сокращение.
Он был в отпуске в период с 10.01.2008 по 14.02.2008, собирался в отпуск 10.01.2009,
При увольнении ему не выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск, а ведь он проработал 11 месяцев без отпуска.
Помогите советом. Должны были выплатить или нет? И как получить это компенсацию?
1. Да, должны
2. Обратиться с письменным заявлением к работодателю, а если реакции не последует, либо придет отказ, обжаловать действия работодателя в трудинспекцию, прокуратуру или в судебном порядке взыскать указанную компенсацию
Спросить
Людмила,выплатить должны были. Пусть обратиться с заявлением к работодателю с требованием произвести расчет полностью, включая компенасацию за неиспользованный отпуск. В случае отказа в выплате или молчания работодателя, обращайтесь в течении трех месяцев в районный суд с требованием выплаты компенсации за неиспользованный отпуск. Трехмесячный срок, я так думаю, следует исчислять с момента получения трудовой книжки.
СпроситьСобираюсь уволняться с работы. Проработаю 11 месяцев. За это время брала две недели отпуска. Сколько должны мне выплатить отпускных при увольнении? Зп 26 тысяч.
Работаю учителем в школе. Приступила к работе 01.03.2012 года. Летом 2012 года отпуск не предоставили, т. к. стаж работы был менее 6 месяцев. Планирую пойти в отпуск с 01.06.2013 года. Какова продолжительность моего отпуска? Верно ли то, что отпуск продолжительностью более 56 дней не может быть предоставлен?
Добрый вечер, Наталия!
Согласно законодательству, первый отпуск предоставляют после 6 месяцев работы, ранее - только по согласованию с работодателем. Трудовой кодекс определяет, что отпуск должен быть не менее 28 дней, большее количество регулируется коллективным договором и локальными нормативными актами. Нужно Вам их изучить.
СпроситьУволился с одной Ф.Г.У.П. по собственному желанию. Проработав 9 месяцев. При увольнении обязаны ли мне выплатить за не использованный отпуск. Зарплата 11000 рублей была.
Здравствуйте Магомед!
Да, работодатель должен выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.
СпроситьЯ уволился с работы по собственному желанию работал в автосалоне автомеханником.
Я уволился с работы по собственному желанию работал в автосалоне автомеханником. При увольнении все подписали обходной лист что я нечего не должен. Через два дня после увольнения привезли машину которую я делал она сломалась и мне не заплатили отпускные и часть зарплаты и еще должен остался и не дают трудовую. Что мне делать считай без денег и без трудового. Прошло 2 месяца.
Должны ли мне выплатить отпускные и зарплату и куда обратиться.
Задерживая выдачу работнику трудовой книжки, работодатель тем самым незаконно лишает работника
на работу к другому работодателю.
Следовательно, работодатель обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок (ст. 234 ТК).
Обращайтесь в прокуратуру , инспекцию труда или суд.Срок обращения 3 месяца.
СпроситьЗдравствуйте, помогите разобраться
Меня сократили из Колхоза в связи с сокращением штата сотрудников, дали уведомление и я уволился не дожидаясь двух месячного срока, в приказе об увольнении написано, выплатить два месячных оклада в качестве компенсации, и мне выплатили зарплату за прошлый месяц, ставка у меня была 15000 рублей, мне заплатили 7100 +35000 эти тридцать пять тысячь это якобы компенсация (которая в приказе) и 5 тысячь это за неотгулянный отпуск полугодичный, вопрос в том,
А где выходное пособие, и ещё должны ли мне платить заработную плату, сокращен я был в конце декабря, как я понимаю зарплата должна выплачиватся в течении двух месяцев, другую работу я не нашёл..
Я работала 5 лет. у меня должен был быть отпуск в сентябре, уволилась в июне, на сколько я знаю что при увольнение должны выплатить все, неотгуленные отпуска. А я осталась должна еще. что якобы я перегулчла.
Ответить на ваш вопрос можно только ознакомившись с документами (трудовой договор, приказы о предоставлении отпуска). Это только личная консультация.
СпроситьЗдравствуйте, Меня сократили из Колхоза в связи с сокращением штата сотрудников, дали уведомление и я уволился не дожидаясь двухместного срока, в приказе об увольнении написано, выплатить два месячных оклада в качестве компенсации, и мне выплатили зарплату за прошлый месяц, ставка у меня была 15000 рублей, мне заплатили 7100 +35000 эти тридцать пять тысячь это якобы компенсация (которая в приказе) и 5 тысячь это за неотгулянный отпуск полугодичный, вопрос в том,
А где выходное пособие, и ещё должны ли мне платить заработную плату, сокращен я был в конце декабря, как я понимаю зарплата должна выплачиватся в течении двух месяцев, другую работу я не нашёл..
Яков, добрый день! В вашем вопросе перемешаны два основания увольнения. Вы указываете, что вас сократили и тут же расписываете о наличии соглашения. Для ответна на данный вопрос необходимо видеть заявление которое было вами написано и приказ работодателя.
СпроситьЯ работаю методистом в Академии повышения квалификации в городе Москва. Мне начисляют зарплату 3 000 рублей в месяц (уборщицы получают больше). Какая зарплата должна быть на самом деле, почему такие начисления и сколько часов нужно нахдиться на работе при такой зарплате?
В соответствии со статьей 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. По РФ МРОТ составляет 4611 рублей, а по Москве больше, следовательно, у Вас имеется прямое нарушение закона - обжалуйте в суд действия работодателя.
Спросить
Татьяна, при полном работем дне у Вас не может быть з/п менее МРОТ по РФ и Москве, надо смотреть также Ваш трудовой договор, полный ли у Вас рабочий день. Если да, то Вы в суде вправе взыскать разницу в зарплате.
СпроситьМожно ли взыскать зарплату при увольнении, если ее задерживают на несколько месяцев. При этом белая зарплата 6000 рублей, обещенная 60000 рублей.
Смотря на то как вы докажите официальный реальный заработок который вам обещали, так что наврятли у вас получится совершить такие действия.
Спросить
То что обещано, вряд ли сможете взыскать. Выплатят только то, что получили, если уже получили белую зарплату, то за "темной" лучше не обращаться - зря потраченное время.
Спросить
