Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли уволить главного бухгалтера по результатам ревизии, если обнаружена его вина, и на основании какой статьи Трудового кодекса РФ?

28.03.2005, 07:51
• г. Абакан

Можно ли уволить гл. бухгалтера по результатам ревизии хозяйственно - финансовой деятельности предпрития (если обнаружена ее вина), по какой татье ТК РФ?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена:

Думаю, что подвести можно под пункт 9 статьи 81 ТК РФ:

«принятие необоснованного решения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб имуществу организации»

Но, как Вы видите, эту статью можно использовать, только при наличии нарушения сохранности имущества, неправомерного использования или иного причинённого ущерба имуществу организации.

* Так же, в этой ситуации, распространена практика применения «дисциплинарного взыскания» (статья 193 ТК РФ). По результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки – не позднее двух лет со дня его совершения. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу.

С уважением,

Девятов Юрий Юрьевич

Юридические форумы на

www.pravo-na-pravo.ru

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги