Гражданину Беларусии отказывают в оплате больничного после работы по договору - Как добиться оплаты и на какую статью ссылаться?

Право на обеспечение пособиями по обязательному социальному страхованию имеют только те граждане Республики Беларусь, которые постоянно или временно проживают на территории Российской Федерации.

застрахованными считаются также и иностранцы, имеющие статус временно пребывающих, если:

они работают по трудовым договорам (п. 2 ст. 6 Федерального закона от 16.07.99 № 165-ФЗ) и, соответственно, за них уплачивается ЕСН в части, зачисляемой в бюджет ФСС РФ (подп. 4 п. 2 ст. 2 Закона № 255-ФЗ);

между Россией и иностранным государством заключен международный договор о равных правах граждан или о сотрудничестве в области социального обеспечения. Кстати, такие договоры Россия подписала с республикой Беларусь (Договор о равных правах граждан от 25.12.98 и Договор о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24.01.2006). Кроме того, между этими государствами подписан еще один документ - Решение Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от 22.06.96 № 4 «О равных правах граждан на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-трудовых гарантий». Согласно этим международным договоренностям граждане Белоруссии признаются застрахованными лицами и при назначении пособия по временной нетрудоспособности приравниваются в правах к гражданам России (подп. 4 и 6 п. 1 ст. 1, п. 1 ст. 2, ст. 4 Договора о сотрудничестве, п. 3 Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России № 4). Следовательно, назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности белорусскому гражданину должны производиться в соответствии с законодательством Российской Федерации (п. 1 ст. 5 Договора о сотрудничестве, абз. 2 п. 3 Решения Высшего Совета Сообщества Беларуси и России № 4), то есть в соответствии с Федеральным законом № 255-ФЗ.

** Если они добровольно уплачивают за себя страховые взносы в ФСС РФ в соответствии с Федеральным законом от 31.12.2002 № 190-ФЗ.

*** Кроме того, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается лицам, которые заболели или получили травму в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования (п. 2 ст. 5 Закона № 255-ФЗ).

В соответствии с указанной статьей Договора пособия по временной нетрудоспособности и материнству назначаются и выплачиваются согласно законодательству и за счет средств той Договаривающейся Стороны, законодательство которой распространялось на застрахованного в период осуществления им трудовой деятельности.

Учитывая нормы, установленные Договором, Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", застрахованными лицами являются граждане РФ, а также постоянно или временно проживающие на территории России иностранные граждане и лица без гражданства, которые имеют право на пособия по временной нетрудоспособности. Аналогичная норма установлена и Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

Здравствуйте! В соответствии со ст. 183 Гражданского Кодекса РФ работнику гарантирована оплата пособия по временной нетрудоспособности на случай болезни работника, уходом за заболевшим членом его семьи, смерти работника или несовершеннолетнего члена его семьи, а также в связи с материнством.

Вот на это и ссылайтесь. Обратитесь в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд.