Возможно ли получить декретные, продолжая работать в ОАО РЖД, если партнер будет зарегистрирован как безработный?

Согласно Закону и Положению один из родителей ребенка (лицо его заменяющее) имеет право на получение единовременного пособия при рождении ребенка, по месту своей работы.

Здравствуйте. Право на пособие по беременности и родам имеют только женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию (ст.6 ФЗ № 81-ФЗ). Вам эти выплаты не положены, т.к. Вы являетесь безработной.

Право на единовременное пособие при рождении ребенка в размере 8000 рублей имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее. (ст.11 ФЗ № 81-ФЗ).

В соответствии со ст. 256 ТК РФ отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных выше во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.