Невыплата бонусов - как защитить свои права и получить заслуженную зарплату?
У меня проблема на работе: я работаю торговым представителем, моя организация трудится по системе мотивации (т.е. как поработал, так и заработал), в начале апреля я написал по собственному желанию. За март у меня получилась зарплата 38 т.р. (оклад 18 т. р.+ 20 т. р. бонусы в конверте) из них мне кинули на карточку расчёт ввиде 19 т.р., а бонусы 19 т. р. не заплатили. Вопрос: может ли организация мне не заплатить бонусы? Может ли меня организация расчитать только по окладу не заплатив полную сумму? Можно ли предпринять какие-нибудь меры для того, чтобы они мне полностью заплатили чесно заработанные деньги?
все зависит от того как у вас указана З/п в договоре. Но судя по тому что вы пишите бонусы в конверте -то видимо это черная з/п нигде не указанная. И такой вид заработка у нас законом не защищен.
СпроситьЛиля, невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре.
Спросить