Получил производственную травму в командировке - мое предприятие разглашает мою личную тайну и нарушает мои интересы. Можно ли подать на них в суд?
Получил производственную травму находясь в командировке (обучался профессии кузнец на молотах и прессах) предприятие где проходил обучение издало приказ о наказании виновных, моей вины не установленно но в приказе разглашена специфика травмы а именно (тупая травма мошонки, гематома правого яичка) приказ был проведен под роспись в личных книжках по технике безопасности у всего персонала предприятия где проходил обучение сейчас на меня тыкают пальцем не коректно шутят чем нарушают мои личные тайны, интересы, и личную жизнь.
Акт формы н-1 составлен травма признанна легкой почему предприятие разглашает мою личную тайну и могу ли я подать на них в суд за моральный вред и разглашаются вопросы моей интимной жизни.
Анатолий! Можете, но рекомендую сначала обратиться к адвокату на личный прием и разработать план защиты по такому интимному вопросу. А то сами можете добиться того, что всех на основании судебного решения уведомят под роспись, что Вы этой травмы не получали, а произошла ошибка. Этот вопрос надо было задавать в личке , а не на всеобщее обозрение.
Спросить
Получила производственную травму. Работала 10 лет после травмы на этом предприятии. Предприятие ликвидируется. Могу ли я получить дополнительную компенсацию по производственной травме от предприятия?
Какая дата при возмещении морального вреда при производственной травме будет считаться - дата травмы 22.06.2011 г. или дата акта о несчастном случае на производстве 17.08.2011 г. Предприятие пыталось скрыть производственную травму, поэтому акт был составлен позже.
Меня отправили в командировку на соседнее предприятие обучения профессии где я получил травму паховой области отскочившим инструментом нахожусь на лечении. Что мне делать, работодатель лютует, последствия травмы могут угрожать семейной жизни. Заранее благодарен.
Получала больничный, как бытовая травма, два года спустя доказала, что травма производственная, сотавлен акт о производственной травме. Как переделать больничне на производственную травму?
Получила производственную травму на предприятии, прокол вены на правой кисти руки, руководитель предприятия говорит, что травма лёгкой степени и компенсации не будет кроме оплаты больничного листа.
Получила травму легкой степени тяжести. Травма признана производственной. Виновным считаю управляющую компанию по вине которой произошла травма. Имею ли я право подать в суд при приченении вреда здоровью и компенсации морального вреда?
Г.Ярославль.
Здравстветвуйте. Получил производственную трааму. Всё оформил, вины моей нет. Сейчас работаю на этом же предприятии, но на лёгком труде. Зарплата стала ниже.
Подскажите, разве не должна сохранится моя прежняя зарплата, до травмы?
Муж получил производственную травму во время испытательного срока. После травмы не был составлен акт. Трудового договора не было, записи в трудовой тоже. Травма серьезная: ожег едким натром, в домашних условиях такую травму не получишь. Лечился месяц в стационаре, перенес операцию, сейчас долечивается амбулаторно. Работодатель отказывается от всего: заключение постоянного трудового договора и выплаты по больничному листу и компенсации за нанесенный физический и моральный вред. Куда обратиться и какие документы собирать?
Я пенсионер. Получил производственную травму. Утрата трудоспособности 20%. Код травмы Т 92-Т 95. До этого года получал путевку в санаторий от ФСС. С этого года путевки перестали предоставлять.. Вопрос: почему перестали давать путевки на санаторно-курортное лечение, если получена производственная травма и все расходы оплачивает предприятие нанесшее мне травму?
Получила производственную травму, но оформила как бытовую, уже прошёл месяц после получения травмы, могу ли я сейчас доказать что травма была на производстве?
