
Как решить вопрос с выплатами при уходе на пенсию и увольнении из-за конфликта с директором - заявление на увольнение до или после отпуска?
Работаю с 7.10, 1997 г. в отпуск иду по графику с 1.06.2013 г. После отпуска решила уволиться в связи с выходом на пенсию. Все знают об этом. Предлагают сообщить, : отпуск буду брать полностью или за пропорционально отработанное время - как быть, если мне положено выходное пособие в размере 25 окладов и прибавка к отпуску 1,2 оклада.
1.Сейчас написать заявление на увольнение или перед концом отпуска?
2.Не потеряю ли я в таком случае выплаты?
(увольнение из-за конфликта с директором.)
Здесь вам вряд-ли кто-то ответит, так как в федеральном законодатетьстве нет таких выходных пособий.
Это положения ваши ведомственные или отраслевые.
поговорите с юристами компании.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 104 из 47 432 Поиск Регистрация
Нягань - онлайн услуги юристов
