Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли охранник работать две вахты подряд, без перерыва? Если у него есть желание.

01.09.2024, 19:59
• г. Ярославль
Может ли охранник работать две вахты подряд, без перерыва? Если у него есть желание.
Читать ответы (5)
Охранник вахта
Ответы на вопрос (5):

Если согласен, то может.

А по закону запрещено.

Спросить

Нет. Это нарушение трудового законодательства.

Спросить

Не может. Продолжительность вахты не должна превышать 1 месяца, но в исключительных случаях на отдельных объектах работодатель может увеличить продолжительность вахты до 3 месяцев (ч. 2 ст. 299 ТК РФ).

Продолжительность рабочей смены на вахте не может превышать 12 часов.

Продолжительность междусменного отдыха не может быть менее двойной продолжительности рабочей смены в предшествующий отдыху день (смену), включая время перерыва для отдыха и питания. В некоторых случаях продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха с учетом обеденных перерывов может быть уменьшена до 12 часов. Удачи

Спросить

Работа охранника в две вахты подряд без перерыва не рекомендуется и может быть нарушением трудового законодательства, особенно в отношении норм рабочего времени и отдыха. В РФ существуют правила, регулирующие максимальную продолжительность рабочего времени и минимальные перерывы для отдыха. Даже если охранник сам желает работать столько времени, работодатели обязаны соблюдать эти нормы для обеспечения безопасности и здоровья работников.

Спросить

При условии, что охранник работает в командировке с графиком 8 часов, через 8часов.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги