Суд должен решить, куда поверить - директору детсада или уволенной заведующей

• г. Екатеринбург

Типугина, работавшая заведующей детсадом, была уволена в связи с утратой к ней доверия. Основанием для увольнения послужил факт занижения норм питания детям. Не согласившись с увольнением по данному основанию, Типугина обратилась в суд с иском об изменении формулировки увольнения на увольнения по собственному желанию, указав, в частности, что она не является материально ответственным лицом и договор о полной материальной ответственности с ней заключен не был.

Какое решение должен вынести суд?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Когда же вы студенты научитесь сами задачи решать? Неужели самой трудно прочитать ТК РФ?

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов